IT-Projektmanager / Technical Project Lead
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Ulm Startdatum: sofort Referenznummer: 867175/1
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Über das Unternehmen
1. Mein Mandant ist ein etabliertes, wachstumsorientiertes Unternehmen mit moderner IT-Ausrichtung. Die Organisation verbindet langfristige Stabilität mit Offenheit für technologische Weiterentwicklung
2. Mitarbeitende profitieren von kurzen Entscheidungswegen, professionellen Strukturen und einem Umfeld, das Wert auf Qualität, Zusammenhalt und eine nachhaltige Weiterentwicklung der internen IT legt
Aufgaben
3. Sie steuern IT-Projekte von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live mit Fokus auf Infrastruktur-, Service- und Digitalisierungsinitiative
4. Sie koordinieren interne und externe IT-Stakeholder, stellen reibungslose Abstimmungen sicher und priorisieren technische Arbeitspakete
5. Sie fungieren als fachlicher Berater der IT und unterstützen bei Projektplanungen und der Priorisierung
6. Sie verantworten Ressourcen, Projektergebnisse und stellen die Umsetzung definierter Schritte sicher
7. Sie wirken an der Weiterentwicklung von IT-Standards, Betriebsprozessen und technischen Lösungen mit
8. Sie unterstützen bei der Einführung neuer Technologien ( Kollaborations- oder Security-Services) und begleiten organisatorische Veränderungen
9. Sie sorgen für transparente Kommunikation und tragen zu einem professionellen, serviceorientierten IT-Auftritt bei
Profil
10. Sie haben Erfahrung im IT-Projektmanagement, in der IT-Koordination oder in technischen IT-Services
11. Sie besitzen ein gutes technisches Verständnis in IT-Infrastruktur-Bereichen (Netzwerke, Systeme, Plattformen, Security)
12. Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte strukturiert aufzubereiten und adressatengerecht zu kommunizieren
13. Sie verfügen über Beratungskompetenz, Prozessverständnis und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
14. Sie zeichnen sich durch Struktur, Geduld, Konfliktfähigkeit und Freude an cross-funktionaler Zusammenarbeit aus
15. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für Abstimmungen mit Dienstleistern oder Partnern
Benefits
16. Eine unbefristete Festanstellung in einem stabilen, professionellen Umfeld
17. Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
18. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
19. Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie ein geplanter Onboarding-Prozess
20. Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für technische und methodische Themen
21. Attraktive Zusatzleistungen, Zuschüsse, Bike-Leasing oder weitere Benefits
Gehaltsinformationen
22. Das Bruttojahresgehalt variiert je nach Erfahrungsgrad, Qualifikation, Vorstellung und liegt bei ca. €.