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Mitarbeiter lebensmittelproduktion (m/w/d) (fachkraft - lebensmitteltechnik)

Grevenbroich
Intersnack Deutschland SE
Lebensmitteltechniker
Inserat online seit: 27 Juli
Beschreibung

Wir sind stolz darauf, einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland zu sein und als Teil der Intersnack-Group europaweit zu den Marktführern zu gehören. Wir beschäftigen ca. 1.800 Mitarbeiter*innen und suchen ab sofort für den Bereich Qualitätswesen in unserem Werk in Wevelinghoven einen Qualifizierungskoordinator (m/w/d) Lebensmittelproduktion.
In dieser Schlüsselrolle bringst du Mitarbeitende praxisnah auf den neuesten Stand, unterstützt Führungskräfte beim Onboarding und sorgst dafür, dass wichtiges Wissen genau dort ankommt, wo es zählt - mitten in der Produktion.

Verantwortung für den Bereich der angewandten Qualifizierung und des Wissensaufbaus im Werk sowie eigenständige Weiterentwicklung im Einklang mit dem integrierten Arbeitssystem
Unterstützung der Führungskräfte beim erfolgreichen Onboarding neuer Mitarbeitender sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Onboarding-Konzepte
Fachliches und persönliches Coaching der Führungskräfte im Rahmen des Onboarding-Prozesses
Erstellung und Schulung von Arbeitshilfen, One-Point Lessons sowie Arbeits- und Betriebsanweisungen
Mitwirkung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Kontrolle von Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitssicherheit und Betriebshygiene im Unternehmen

Eine abgeschlossene Ausbildung in einem lebensmittelnahen oder technischen Bereich (z. B. Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)) sowie Weiterentwicklung im Trainings-Umfeld (z. B. „Train the Trainer“, Ausbildereignungsschein AEVO) sind vorhanden.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion, bevorzugt in der Lebensmittelindustrie, mit gutem Verständnis für Prozesse, Qualität und Hygiene
Erfahrung im Umgang mit einem Integrierten Arbeitssystem (z. B. IWS), in Change-Prozessen oder fundierte Kenntnisse im Lean Management
Ausgeprägte Kommunikations- und Coachingfähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf die Begleitung und Schulung von Mitarbeitenden sowie die Unterstützung beim Onboarding neuer Kolleg:innen
Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Englischkenntnisse sind von Vorteil

~ Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld obendrauf
~ Arbeitskleidung inkl. Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt & externe Mitarbeiterberatung TALINGO
~ Interner Weiterbildungskatalog & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
~ Weitere Benefits wie Company Bike, Kantine, kostenlose Parkplätze, Vergünstigungen für unsere Produkte, Corporate Benefits & vieles mehr

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