Über uns
Wir sind Flox.solutions – ein junges, spezialisiertes Beratungsunternehmen für die Dentalmedizin, Zahntechnik und Dentalindustrie.
Bundesweit unterstützen wir Praxen, Labore und Unternehmen dabei, die besten Talente für sich zu gewinnen – mit moderner Ansprache, echter Empathie und messbaren Erfolgen.
Aufgrund des starken Wachstums suchen wir Verstärkung im Bereich Recruiting & Talent Acquisition.
Aufgaben
* Aktive Gewinnung von Talenten über XING, LinkedIn, Branchenportale und Empfehlungen
* Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen
* Screening und Qualifizierung von Bewerber:innen (Telefoninterviews, Video-Gespräche etc.)
* Aufbau, Pflege und Ausbau langfristiger Kandidat:innen-Beziehungen und unseren Hiring Managern
* Koordination und Begleitung von Vorstellungsgesprächen bis zur Einstellung
* Pflege und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems (Bullhorn)
* Mitarbeit bei Recruiting-Kampagnen, Messen und Events
* Unterstützung bei strategischen Projekten (z. B. neue Zielgruppen, Marktanalysen, Kampagnen-Performance)
Profil
* erste bis sehr gute Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder Active Sourcing → idealerweise mit Bezug zur Dentalbranche oder medizinischem Umfeld
* Sicheres, empathisches Auftreten und Freude an Kommunikation
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Eigeninitiative, Lernbereitschaft und eine positive Ausstrahlung
* Lust, Dinge zu bewegen, Ideen einzubringen und mit uns zu wachsen
Wir bieten
* Arbeitsplatz in der Hamburger HafenCity mit Remote-Option
* Attraktives Gehalt + leistungsabhängige Bonuszahlungen
* Workation-Optionen (z. B. gemeinsames Arbeiten aus dem Ausland)
* Fortbildung & persönliche Weiterentwicklung – wir investieren in dich
* Apple-Ausstattung (MacBook, iPhone etc.)
* Sehr viel Freiraum für Mitgestaltung und eigene Ideen
* Echte Entwicklungsperspektive: Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und eigene Projekte leiten
* Zuschuss zum Fitnessstudio & Deutschlandticket
* Regelmäßige Team-Events, Retreats und gemeinsame Messebesuche
* Wertschätzung – von Kandidat:innen, Kund:innen und im Team
* Offene Kultur, klare Strukturen und viel Gestaltungsspielraum
Kontakt / Unser Bewerbungsprozess
Tobias Körner
Account Manager, Dental Recruitment
tobias.koerner@flox.solutions
Bei Fragen melde dich gerne direkt bei Tobias – er begleitet dich durch den Bewerbungsprozess.
Wir melden uns innerhalb von zwei Werktagen mit einem ersten Feedback.
Der Prozess umfasst drei Schritte: ein kurzes Kennenlernen, eine kleine praxisnahe Aufgabe und ein abschließendes Gespräch, bei dem wir gemeinsam schauen, ob wir zueinander passen.