#WeAreIn for driving decarbonization and digitalization.
Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und IoT ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Gemeinsam treiben wir Innovation und den Erfolg unserer Kund*innen voran. Gleichzeitig kümmern wir uns um unsere Mitarbeitenden und bestärken sie darin, ihre ambitionierten Ziele zu erreichen. Helfen Sie uns, das Leben einfacher, sicherer und nachhaltiger zu machen.
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- Green Industrial Power (GIP) ermöglicht eine Welt unbegrenzter grüner Energie -
Die Division GIP bietet führende Halbleiterlösungen für die intelligente, grüne und effiziente Erzeugung, Übertragung, Speicherung und Nutzung elektrischer Energie. Ihr breites Anwendungsspektrum umfasst erneuerbare Energien, Ladeinfrastrukturen für Elektrofahrzeuge, Industriestromversorgungen, Züge, Elektronutzfahrzeuge und Haushaltsgeräte.
Zum GIP-Produktportfolio gehören IGBT-Leistungstransistoren und die Treiber-ICs, die diese steuern, außerdem eine umfangreiche Palette SiC-basierter Lösungen. Ergänzt wird diese durch ein wachsendes Analyse-, Service- und Softwareangebot, das über die Hardwarekomponenten hinausgeht und einen zusätzlichen Mehrwert für Kunden schafft. Infineon ist die globale Nummer eins bei Leistungshalbleitern. Zudem ist GIP mit ihrem umfassenden Portfolio von SiC-Lösungen für industrielle Anwendungen richtungsweisend beim Umstieg auf Wide-Bandgap-Technologien. Die GIP-Lösungen sorgen für einen intelligenteren, effizienteren Umgang mit Energie und treiben die Dekarbonisierung voran - für eine bessere Zukunft.
Finden Sie hier mehr Informationen zur Arbeit bei GIP mit spannenden Einblicken und einem Überblick über alle offenen #GIPDreamJobs .
Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen.
Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden. Erfahren Sie mehr über unsere verschiedenen Kontaktmöglichkeiten.
Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen der Stellenanzeige vollständig erfüllen.
Bitte teilen Sie uns mit, falls Sie bestimmte Vorkehrungen benötigen, um am Einstellungsverfahren teilnehmen zu können. Wir helfen Ihnen gerne.
Hier finden Sie mehr Informationen zu Diversity & Inclusion bei Infineon .
Stellenbeschreibung
Sind Sie Expert*in auf dem Gebiet der Leistungselektronik und eine erfahrene Führungskraft? Möchten Sie Ihre Managementkarriere in einem innovativen DAX-Unternehmen vorantreiben? Dann könnte dies DIE Chance für Sie sein! Wir suchen an unserem Innovationsstandort Warstein eine*n erfahrene*n Senior Director Electrical R&D (w/m/div), die/ der unsere Entwicklungsteams für Leistungsmodule leitet und unsere innovative Produktentwicklung vorantreibt. Mit Ihrer Managementerfahrung und außergewöhnlichen transformativen Führungsqualitäten werden Sie unsere Teams inspirieren und motivieren, bahnbrechende Produkte zu entwickeln, die die Zukunft der Energieversorgung prägen werden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
In Ihrer neuen Position werden Ihre Aufgaben wie folgt aussehen:
* Leitung und Management des Entwicklungsteams für elektrische Leistungsmodule mit 6 Directs/ People Manager und ca. 70 Mitarbeiter*innen an mehreren Standorten, zur Sicherstellung einer effektiven Zusammenarbeit und Kommunikation und Beschleunigung sowie zur Optimierung unserer Produktentwicklung
* Überwachung der elektrischen Entwicklung, Simulation und Validierung unserer Produkte, zur Einhaltung höchster Qualitätsstandards
* Aufbau starker Beziehungen zu unseren funktionsübergreifenden Teams ,wie Produktmarketing und anderen technischen Abteilungen, zur Stärkung einer nahtlosen Integration und Zusammenarbeit
* Entwicklung und Umsetzung strategischer Pläne zur Förderung von Innovation und Wettbewerbsfähigkeit
* Vorantreiben der digitalen Transformation und Einführung neuer Technologien, um der Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein
* Förderung einer Kultur der Innovation, Schnelligkeit, des Lernens und der Zusammenarbeit innerhalb unserer Teams sowie Unterstützung der persönlichen und beruflichen Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen
Ihr Profil
Sind Sie bereit, Ihr Führungspotenzial zu entfalten? Steigen Sie in unseren „Management Career Path" ein und leiten Sie ein leistungsstarkes Team mit Zielstrebigkeit und Leidenschaft. Als Führungskraft inspirieren Sie andere, fördern Innovationen und erzielen bedeutende geschäftliche Erfolge. Mit Ihrer einzigartigen Kombination aus Weitblick, emotionaler Intelligenz und strategischem Denken befähigen Sie Teams, neue Wege zu gehen. In schnelllebigen Umgebungen wird Ihre Fähigkeit, mutige und zeitnahe Entscheidungen zu treffen, den Kurs für den Erfolg vorgeben. Sie sind hier genau richtig, wenn Sie über Grenzen hinweg zusammenarbeiten möchten, wirkungsvoll kommunizieren können und Herausforderungen in Chancen verwandeln. Die Zukunft unseres Unternehmens hängt von fähigen Führungskräften ab - sind Sie bereit, sie mitzugestalten?
Darüber hinaus sind Sie für diese Aufgabe bestens geeignet, wenn Sie Folgendes mitbringen:
* Einen erfolgreichen Studienabschluss (Master oder Promotion) in Elektrotechnik, Physik oder einem artverwandten Fachgebiet
* Umfangreiche Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Leistungselektronik und Halbleiterei, einschließlich Applikationen im Nieder-, Mittel- und Hochspannungsbereich, mit mindestens 10 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in den Bereichen Forschung und Entwicklung, technisches Marketing oder einer ähnlichen Abteilung
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition, nachweislich geprägt durch außergewöhnliche transformative Führungsqualitäten, die Wachstum, Innovation und Teamerfolg vorantreiben
* Umfangreiche Erfahrung in einem wettbewerbsintensiven Umfeld mit einem ausgeprägten Verständnis für die Power-Modul-Entwicklungsbranche und ihren Trends und Herausforderungen
* Ausgeprägtes Verständnis für elektrische Simulation und Validierung
* Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch, zusätzliche Sprachkenntnisse wären von Vorteil
Bitte im Betreff der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: HRC1290952