Für unseren Kunden suchen wir einen HR Manager (m/w/d) zur direkten Personalvermittlung. Als HR Manager (m/w/d) erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Kompetenz in der Personalverwaltung unter Beweis zu stellen und entscheidend zur Unternehmensentwicklung beizutragen. Wenn Sie begeistert sind, ein engagiertes Team bei der strategischen Planung und Umsetzung von HR-Initiativen zu unterstützen, dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.
Ihre Benefits
1. Erhalten ein solides monatliches Gehalt, das Ihre Leistungen angemessen honoriert
2. Arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und genießen somit langfristige Stabilität
3. Kostenlose Parkplätze sorgen für einen stressfreien Arbeitsweg und bequeme Anreise
4. Eine umfassende Einarbeitung
5. Humane Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld
6. Ein motiviertes und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Ihre Aufgaben
7. Aktive Mitgestaltung eines Betriebsübergangs, mit Fokus auf eine reibungslose Integration und nachhaltige Personalstrategie
8. Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten
9. Unternehmensumstrukturierung, einschließlich strategischer Planung und Optimierung von HR-Prozessen
10. Verantwortung für das Personalmanagement, von der strategischen Ausrichtung bis hin zur operativen Umsetzung aller HR-relevanten Themen
Ihr Profil
11. Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikationen
12. Gute kommunikative Fähigkeiten sowohl mündlich als auch schriftlich
13. Gute Problemlösungskompetenz und ein starkes analytisches Denken
14. Erfahrung im Umgang mit HR-Software und modernen Technologien zur Verbesserung der Personalprozesse