Akzent - Erfolgreich Perspektiven schaffen.
Sie suchen sichere Lösungen für Ihre Zukunft?
Akzent ist angetreten, Perspektiven für Arbeitnehmer zu schaffen. Freundlichkeit, Offenheit und Fairness sind die Grundwerte nach denen dabei gehandelt wird. Akzent begrüßt, unterstützt und fördert aktiv die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters und ist ein zuverlässiger Partner für Personaldienstleistungen
Für unseren Kunden in Magdeburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sozialassistenten (m/w/d). Die Position ist in Vollzeit ausgeschrieben und kann sofort besetzt werden.
WIR BIETEN
1. einen Arbeitsvertrag in Voll-oder Teilzeit
2. leistungsgerechte Vergütung mit Einsatzzulagen
3. einen langfristigen Einsatz
4. Unterstützung bei der Kita-Platz Suche/Wechsel in Zusammenarbeit mit 3 namenhaften Trägern
5. Zuschuss Kita-Gebühren
6. Kostenübernahme von dem 49 € Deutschlandticket
7. Prämienzahlung nach 35 produktiven Tagen
TÄTIGKEITEN
8. Säuglinge und Kleinkinder pflegerisch betreuen
9. eine Gruppe von Kindern beaufsichtigen, betreuen, beim Spielen anleiten, unter anderem mit dem Ziel einer fördernden Sozialerziehung
10. die pädagogische Tätigkeit zusammen mit anderen pädagogischen Fachkräften reflektieren
11. Mitplanung und Durchführung von Veranstaltungen
WIR WÜNSCHEN UNS
12. eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sozialassistent(m/w/d)
13. Durchhaltevermögen / Zielstrebigkeit
14. Einfühlungsvermögen
15. Selbstkontrolle
Mit freundlichen Grüßen
Katharina Fräsdorf
Personalberaterin
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Otto-von-Guericke-Straße 86 A
39104 Magdeburg
Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:
Geschäftsführer:
Andreas Luthardt
Rex Madrian
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
HRB 64007 AG Charlottenburg
Sitz: Berlin
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.