Description
Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:
1. Zusammenarbeit mit Projektingenieuren, unseren Lieferanten und Kunden, um die Anforderungen für jedes neue Projekt zu verstehen und umzusetzen
2. Basierend auf den Projektanforderungen entwickeln Sie neue Softwaremodule oder parametrieren bestehende Module entsprechend
3. Beschaffung und Auswertung von Kommunikationsschnittstellen ausgewählter Gerätehersteller (z. B. Generatorsteuerungen, Energiezähler, PV-Wechselrichter, Windkraftanlagen usw.)
4. Implementieren der Kommunikation der oben genannten Geräte und Gewährleistung einer cyber-sicheren Installation
5. Integrieren Sie unsere Lösung in bestehende SCADA-Systeme der Kunden
6. Teilnahme an der Inbetriebnahme und Fehlersuche für die Projekte ggf. auch vor Ort
7. Nutzung und Konfiguration unserer Software zur regelmäßigen Unterstützung des Serviceteams als Second-Level-Support
8. Dokumentation der Projektaufgaben
Qualifikationen – Was wir uns wünschen:
9. Ein abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer technischer Abschluss
10. Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit industriellen Kommunikationsprotokollen wie Modbus, M-Bus, IEC 61850, IEC 60870-5-104/101, OPC/UA
11. Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit SPS im industriellen Umfeld, vorzugsweise mit B&R Automation
12. Felderfahrung mit elektrischen Systemen (PV, Wind, Batterie, Gas-Aggregaten, Notstrom) ist ein großes Plus
13. Praktische Erfahrung mit TPC/IP-Netzwerken (Routerkonfiguration, Topologien) ist ein großes Plus
14. Kenntnisse im Bereich cyber-sicherer Systeme sind ein Plus
15. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
16. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und bringen zudem gute Englischkenntnisse mit
17. Bereitschaft zu Reisen
18. Teamarbeit und Kommunikation liegen Ihnen im Blut, und Sie zeigen Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein
19. Lernbereitschaft und eigenständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
20. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
21. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
22. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
23. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
24. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner
Ana Maria De Los Rios<-royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
English version:
Tasks – What to expect from us:
25. Work with project engineers, our suppliers and customers to understand the requirements for each new project that comes in
26. Based on the project requirements develop new software modules
27. Acquire and evaluate communication interfaces from selected equipment manufacturers (i.e. genset controllers, energy meters, PV inverters, wind turbines, etc)
28. Implementation of device communication and assurance of a secure installation in accordance with cybersecurity standards
29. Integrate our software into existing customer SCADA systems
30. Participate in commissioning process for the projects
31. As an expert in the use and configuration of our software, you will also regularly provide second-level support to the service team
32. Note that participation in commissioning and second-level support may require travel, and an ability to travel is a requirement for the position.
33. Documentation of the project tasks
Qualifications – Who we are looking for:
34. A completed degree in automation, electric engineering, or similar technical degree
35. Experience working with industrial communication protocols such as Modbus, M-Bus, IEC 61850, IEC 60870-5-104/101, OPC/UA
36. Multiple years’ experience working with PLCs in industrial settings, preferably with B&R automation
37. Field experience with electrical generation systems (PV, wind, battery, gas prime power, emergency diesel) is a big plus
38. Practical experience with TPC/IP networking (router configuration, topologies) is a big plus
39. Knowledge in the field of cyber-secure systems is a plus
40. Excellent communication skills
41. You communicate confidently in German and have good command of English
42. Willingness to travel
43. Teamwork and communication come naturally to you, and you demonstrate commitment and a strong sense of responsibility.
44. A willingness to learn and the ability to work independently are a given for you
Why Rolls-Royce Power Systems – What you will get:
45. Company-owned health insurance BKK MTU for our employees and their family members
46. Comprehensive corporate health management including a company fitness program (EGYM Wellpass)
47. Attractive company pension scheme – Save for your retirement with us!
48. Disability insurance – Protection for all cases!
49. Mobility support in everyday life – JobTicket and JobRad
50. Corporate benefits program – Great employee discounts on numerous strong brands
We are an equal opportunities employer. We’re committed to developing a diverse workforce and an inclusive working environment. We believe that people from different backgrounds and cultures give us different perspectives. And the more perspectives we have, the more successful we’ll be. By building a culture of respect and appreciation, we give everyone who works here the opportunity to realise their full potential. You can learn more about our global Inclusion strategy .
Your contact person:
Ana Maria De Los Rios
Note: Please apply exclusively online through our career portal. Applications through other channels (especially via email) cannot be considered.
Type of Contract
Permanent