Finanzbuchhalter (m/w/d)am Hauptsitz Sinzheim Sie suchen eine neue Herausforderung?Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlusselposition bei der bau + grun AG und wachsen Sie gemeinsam mit uns.REIF fur KARRIERE!Werden Sie Teil von bau + grun, einem seit fast 80 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Garten und Landschaftsbauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiaren Werten und einem Team aus uber 100 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRU E.Profitieren Sie von einer ausergewohnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhaltnis bei einer finanziell unabhangigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschaft im offentlichen und privaten Infrastrukturbau.Durch die Anknupfung an Bauprojekte sind die Arbeitsergebnisse greifbar und konnen unter Nutzung modernster Ausstattung und Arbeitsstrukturen erreicht werden.Ihr neuer Arbeitgeber in 3 Worten? Verantwortungsvoll, fair und sorgfaltig.Ihre Aufgaben: Erstellung von Jahresabschlussen nach HGBBearbeitung und Buchungen aller laufenden Geschaftsvorfalle sowie Abstimmung der KontenDurchfuhrung von SteuermeldungenErstellung von Auswertungen und ReportsZusammenarbeit mit externen und internen Schnittstellen (Amter, Anwalte, Wirtschaftsprufer, Geschaftsleitung)Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene, kaufmannische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/RechnungswesenErste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / BilanzbuchhaltungKenntnisse im Umgang mit fachspezifischen ERP Systemen, idealerweise ZSelbststandige, strukturierte und sorgfaltige Arbeitsweise sowie eine hohe Diskretion und LoyalitatOptional Interesse an der geforderten Weiterbildung zum zertifizierten Bilanzbuchhalter (IHK)Ihre Benefits: Vergutung & Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermogenswirksame Leistungen; Pramien und Sonderzahlungen zu besonderen Anlassen; Rabattportal fur Mitarbeitende; JobRad Leasing; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; Ladestation fur ElektrofahrzeugeForderung & Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase, zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRU E AKADEMIE; jahrlich konzipiertes, internes Fort und Weiterbildungsprogramm; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres, Entwicklungs und Feedbackgesprachen; digitale Lernplattform fur flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit uber 100 professionellen AngebotenGesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernahrung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheitscheckups; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und WasserWerte & Zusammenarbeit | z.B. bodenstandige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Fuhrungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After Work Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhal