Wir stellen ein:
Business Development Manager, USA (m/w/d) in Vollzeit
Mit Ihrem fundierten technischen Wissen, Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke und Ihrem lösungsorientierten Denken tragen Sie maßgeblich zum Wachstum unseres Unternehmens auf dem US‑Markt bei. Am Standort Raleigh übernehmen Sie von Anfang an strategische Verantwortung und profitieren gleichzeitig von einem langfristigen Entwicklungsprogramm, das Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung gezielt fördert.
Ihre Aufgabe:
- Verantwortung für den Vertrieb unseres vielfältigen und innovativen Sensor-Portfolios
- Analyse von Markt-, Technologie- und Wettbewerbstrends zur Ableitung strategischer Maßnahmen
- Entwicklung und Umsetzung der langfristigen Geschäftsentwicklung in den USA in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Key‑Account‑Betreuung: verantwortliche Pflege und Weiterentwicklung von Kundenkontakten, Vertragsverhandlungen, Kundenfeedback
- Projektleitung und -koordination inkl. Zeit‑, Kosten‑ und Qualitätscontrolling und Reporting an die Geschäftsführung
Ihr Profil:
- abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Bachelor Ingenieurwesen, Techniker) oder vergleichbare Qualifikation und betriebswirtschaftliche Kenntnisse (Weiterbildung, MBA, oder vergleichbar)
- mehrjährige Erfahrung in Projektarbeit und im internationalen technischen Vertrieb, idealerweise im US-Markt
- Deutsch und Englisch fließend (C1‑C2)
- Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz
- hohe Motivation, selbständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit und Kundenorientierung
In einer gezielten Einarbeitung in unserem Vertriebs‑ und Applikationsteam erwerben Sie fundiertes Fachwissen zu unseren Sensorprodukten sowie deren Anwendungsbereichen. Dies ist flexibel an unserem Hauptsitz in Ortenburg oder direkt an unserem Standort in Raleigh, North Carolina, USA möglich.
Wir bieten Ihnen ein langfristiges Entwicklungsprogramm, das durch gezielte Trainings, Mentoring und spannende Projektaufgaben Ihre beruflichen Kompetenzen stetig erweitert. Gleichzeitig haben Sie von Anfang an eine klare Aufstiegsperspektive - bei überzeugender Leistung können Sie schrittweise zur Standortleitung aufsteigen.
Wir machen aus Sensorik Zukunft
Unsere Sensoren legen die Grundlage für eine moderne und lebenswerte Welt. Unsere Produkte steigern Leistung, optimieren die Qualität und schonen Ressourcen in zukunftsgerichteten Branchen. Als führender Hersteller von Präzisionssensorik gestalten wir die Zukunft - und das seit mehr als 55 Jahren.
Interessiert?
Dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, Zertifikate und Referenzen) mit Angabe der Bewerbungskennziffer 5388-01 an:
Micro-Epsilon Messtechnik GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Königbacher Str. 15
94496 Ortenburg
Tel: 08542/168-0
Mail:career@micro-epsilon.de