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Finanztechnologie-spezialist

Kirchdorf an der Iller
beBeeDomainarchitekt
Inserat online seit: 5 August
Beschreibung

Berufsbild Domainarchitekt Finanzen

Die Liebherr-IT Services GmbH in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller entwickelt IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe. Wir koordinieren standortübergreifende IT-Anwendungen und beraten Gesellschaften der Firmengruppe in IT-Fragen.


Aufgaben

1. Weiterentwicklung der Domäne "Finance & Controlling" gemäß Unternehmens- und IT-Strategie mit dem Ziel, die Komplexität langfristig zu reduzieren:
* Einführung und Etablierung von Enterprise Architecture Management (EAM) innerhalb der Liebherr-IT Services GmbH (LIS) sowie gruppenweit - mit Fokus auf die Domäne:
* Spartenübergreifende Koordination der Domäne Finance & Controlling:
* Analyse des Reifegrads der Domäne, Identifikation von Harmonisierungspotenzialen und strategischen Handlungsfeldern:
* Planung, Moderation und Dokumentation von Architektur-Workshops mit Architekten, IT-Kolleg:innen und Business-Vertreter:innen:
* Methodische Unterstützung der Solution Architects in der Domäne:
* Sicherstellung relevanter Geschäftsfunktionen durch effizienten Einsatz von Applikationen, Technologien und Schnittstellen:
* Definition einer Zielarchitektur und Dokumentation in LeanIX:


Qualifikationen

* Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnik, Informationsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation:
* Mehrjährige Erfahrung als Domain Architect im Konzernumfeld oder größerer Mittelstand:
* Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz:
* Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache:
* Optional: Erfahrung in der Entwicklung von Zielarchitekturen und TOGAF Zertifizierung:


Vorteile

* Attraktive Vergütung und Sozialleistungen:
* Flexibles und hybrides Arbeiten:
* Freiräume für kreatives Arbeiten:
* Betriebliche Altersvorsorge:
* Krisensicherer Arbeitsplatz:
* Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten:
* Mitarbeitervorteile & Rabatte:
* Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung:
* Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant:
* Betriebliches Gesundheitsmanagement:
* EGYM Wellpass:

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