Bodenständig, friesisch, authentisch – und in einer Spitzenposition, wenn es um zukunftsweisende Innovationen geht: Die Hochschule Emden/ Leer ist Impulsgeberin für die Region.
An der Hochschule Emden/Leer, die sich als innovative, richtungsweisende Zukunftshochschule versteht, ist in der Finanzabteilung (FA) am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung – zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren – zu besetzen:
Referent*in Finanzabteilung
in Emden (entsprechend der geforderten Qualifikation bis E 11 TV‑L, 100 %)
Kennziffer FA 20
Aufgaben
* Verantwortung für die Erfassung, Prüfung und sachgerechte Bearbeitung komplexer Geschäftsvorfälle
* Eigenständige Durchführung vorbereitender Jahresabschlussarbeiten, Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach geltenden Vorschriften sowie Erstellung von Auswertungen und Abstimmungsunterlagen für die Leitung
* Leitung von Sonderprojekten (z. B. Umstellungen, Softwareeinführungen, interne Kontrollsysteme)
* Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des SAP ERP, vor allem im Kontext der kreditorischen und debitorischen Belegerfassung
* Fachliche Unterstützung und Vertretung von Mitarbeitenden in der Finanzabteilung bei Bedarf
* Wahrnehmung sonstiger sach- und fachbezogener Tätigkeiten im Finanzbereich
Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) mit Schwerpunkt Rechnungswesen
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
* Solide Kenntnisse bezüglich der Microsoft-Office-Produktfamilie setzen wir voraus
* Grundlegende SAP‑Kenntnisse
* Eine selbstständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, auch in der Zusammenarbeit und Kommunikation mit unterschiedlichen Fach- und Statusgruppen
Wir bieten
* Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit Lehrenden und Mitarbeitenden
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfallkinderbetreuung, Ferienbetreuung für Schulkinder etc.)
* Hochschulsport und gesundheitsfördernde Maßnahmen für Beschäftigte
* Die Stelle ist in Teilen Homeoffice-fähig
* Betriebliche Altersvorsorge
Besondere Hinweise:
Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Hochschule pflegt eine Kultur der Vielfalt und begrüßt daher besonders Bewerbungen von Personen, die die Diversität an unserer Hochschule erhöhen.
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