VerantwortungsbereichDer Verantwortungsbereich des neuen Mitarbeiters umfasst die Prüfung der Jahresabschlüsse der Stadt sowie die Erstellung von Schlussberichten zu diesen Prüfungen. Des Weiteren wird er eigenverantwortlich für verschiedene Sachgebiete in der Verwaltung prüfen und beraten. Der neue Mitarbeiter wird damit in der Lage sein, fundierte Entscheidungen zu treffen und seine Ergebnisse effizient zu dokumentieren.