Dein Studium läuft bestens, doch du willst mehr? Du brennst für Neues und willst Erfahrungen in der Praxis sammeln? Dann leg doch einfach jetzt schon los – mit einem Praktikum im Internship-Programm von AXA. Hier heißt es nicht nur „reinschnuppern“, denn wir setzen auf deine engagierte Unterstützung. Im Tagesgeschäft. In Projekten. Überall, wo du mehr sehen willst. Natürlich stehen wir dir dabei mit Rat und Tat zur Seite. Neugierig auf uns? Wir auch auf dich!
* Du unterstützt die bundesweite Ausbildungsleitung bei der Planung und Durchführung der Ausbildungsabläufe
* Du bist verantwortlich für die Prüfung des Bewerbungseingangs, das Screening der Bewerbungen und der ersten Vorauswahl der Kandidat:innen
* Du übernimmst eigenständig den Erstkontakt zu unseren Kandidat:innen
* Du unterstützt bei der Durchführung von Assessment Centern und bspw. bei der Vertragserstellung oder führst dein eigenes Vorstellungsgespräch
* Du bist verantwortlich für das Schalten der bundesweiten Stellenanzeigen auf diversen Portalen
* Du wirkst an Projekten in Arbeitsgruppen der zentralen Erstausbildung mit
* Du erhältst einen Rundumblick des Mitarbeiterlebenszyklus von Auszubildenden: Eintritt, Mitarbeiterentwicklung und -austritt aus dem Ausbildungsverhältnis nach erfolgreichem Bestehen der Abschlussprüfung
* Fortgeschrittenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Pädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder du befindest dich in einem Gap Year zwischen Bachelor und Master
* Ausgeprägtes Interesse an HR-Themen und insbesondere Recruiting
* Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
* Gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
* Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Teamfähigkeit
* Flexibilität, Neugier und Spaß am Umgang mit Auszubildenden
* Verfügbarkeit ab dem 01.10.2025 für 6 Monate
* Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit von 6-21 Uhr)
* 60 % Homeoffice
* Vergünstigte Fitnessangebote (eGym Wellpass)
* Verantwortung für eigene Projekte
* Offene und dynamische Unternehmenskultur und Teamspirit
* Unterstützung bei Karriereeinstieg
* Netzwerkmöglichkeiten und Unternehmenseinblicke / Hospitationen
* Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit
* Eigene Barista-Bar & Bäckerei
* Betriebsrestaurant & eigenes Büdchen
* Afterworks & Teamevents wie eigene Karnevalsparty