Michael Page
Unser Mandant ist ein internationales und langjährig etabliertes Unternehmen im produzierenden Umfeld. Das Unternehmen ist in mehreren Ländern vertreten, weshalb im Berufsalltag häufig Englisch gesprochen wird. Zur Verstärkung des Finanzbereichs wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Head of Accounting Shared Service EMEA (m/w) gesucht, der sein umfassendes Wissen gewinnbringend einsetzt und das internationale Accounting-Umfeld weiter vorantreibt.
Wenn Sie sich von dieser Position angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
In Ihrer Funktion als Head of Accounting Shared Service EMEA (m/w) führen Sie disziplinarisch zehn Mitarbeiter:innen lokal und international. Dabei agieren Sie als internationaler Sparringspartner für die Geschäftsführung und verantworten den SSC-Accounting-Bereich.
Stellenbeschreibung
1. Führung und Weiterentwicklung des Accounting Shared Service Teams in Deutschland, Frankreich, Italien, Schweden und Norwegen zur Unterstützung der globalen Geschäftsbereiche
2. Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
3. Erstellung von Bilanzen nach US-GAAP
4. Aufstellung von Jahresabschlüssen nach lokalen Rechnungslegungsvorschriften, insbesondere HGB
5. Verwaltung nationaler und internationaler Umsatzsteuerverpflichtungen
6. Überwachung und Freigabe von Buchungsbelegen für Geschäftsvorfälle
7. Mitwirkung bei Planung, Budgetierung und Forecast-Erstellung
8. Sicherstellung der Einhaltung von Buchhaltungsrichtlinien, internen Prozessen, lokalen gesetzlichen Anforderungen, SOX, internen Richtlinien sowie Vorgaben der Geschäftsbereiche
9. Bereitstellung aller notwendigen Nachweise zur lückenlosen Kontenabstimmung, dokumentiert im Buchhaltungs-Workflow-System
10. Kontinuierliche Optimierung buchhaltungsbezogener Prozesse und der Zusammenarbeit mit dem Auslandsteam, den lokalen Finanzteams und weiteren Stakeholdern (z. B. Forderungsmanagement)
11. Enge Zusammenarbeit mit dem Director Accounting and Controls zur stetigen Verbesserung von Compliance und Kontrollsystemen
12. Koordination externer, interner und steuerlicher Prüfungen
13. Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung finanzieller Prozesse
14. Verwaltung von Verträgen, einschließlich Versicherungsangelegenheiten, teilweise in Zusammenarbeit mit dem Corporate-Bereich
15. Unterstützung bei gesellschaftsrechtlichen Verwaltungsaufgaben, z. B. bei der Erstellung von Gesellschafterbeschlüssen
Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation im Bereich Finanzen oder Rechnungswesen, idealerweise mit Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung
* Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbaren Positionen
* Nachweisliche Kompetenz in der Führung und Weiterentwicklung vielseitiger Teams - sowohl vor Ort als auch standortübergreifend
* Erfahrung im Performance Management und in der Zielverfolgung
* Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie in modernen ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) und gängigen Kommunikationstools
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Proaktive, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
* Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie hohe Team- und Serviceorientierung
* Fähigkeit, unter Zeitdruck Prioritäten zu setzen und termingerecht zu liefern
* Freude an der Arbeit in einem internationalen, dynamischen Unternehmensumfeld
* Ausgeprägte Veränderungsbereitschaft und Gestaltungswille
Benefits:
* Attraktives Gehaltspaket sowie umfassende Zusatzleistungen
* Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und wachstumsstarken Branche
* Betriebliche Altersvorsorge
* Angebote wie Firmenfitness und Jobrad
* Flexibles, dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation, persönliche Weiterentwicklung und beruflichen Aufstieg
* Regelmäßige Firmenevents, z. B. das jährliche Sommerfest
* Kollegiale und unterstützende Teamkultur, in der Ihre Expertise und Ideen geschätzt werden
* Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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