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Head of it & azure cloud (m/w/d)

Berlin
Hays
Head of IT
Inserat online seit: 3 Juni
Beschreibung

Head of IT & Azure Cloud

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Berlin Startdatum: sofort Referenznummer: 816440/1

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Aufgaben

1. Azure Cloud: Du machst unsere Azure-Dienste fit und optimierst sie, damit sie wie ein Uhrwerk laufen.
2. Teamführung: Du leitest unser Team und stellst sicher, dass Projekte erfolgreich abgeschlossen werden.
3. Infrastruktur & Automatisierung: Du baust und pflegst unsere Infrastruktur mit Azure Resource Manager, Terraform oder Bicep und sorgst für reibungslose CI/CD-Pipelines
4. Backup & Recovery: Du sorgst dafür, dass unsere Daten sicher sind und im Notfall schnell wiederhergestellt werden können
5. Überwachung & Performance: Du hast ein Auge auf die Performance und richtest Monitoring-Tools wie Azure Monitor und Log Analytics ein
6. Sicherheit & Compliance: Du bist unser Sicherheitsprofi und implementierst Azure-Sicherheitsrichtlinien sowie Zugriffskontrollen
7. Kostenmanagement: Du findest immer Wege, die Ressourcennutzung zu optimieren und Kosten zu senken

Profil

8. Du hast fundierte Erfahrung in DevOps, IT-Administration oder System Engineering
9. Erfahrung in der Leitung von Teams und Projekten ist ein Muss
10. Du kennst dich bestens mit der Azure Cloud aus, insbesondere mit Data Factory, Data Warehouse und Power Automate
11. Du bringst grundsätzlich Expertise in Infrastructure-as-Code (ARM, Terraform, Bicep) und CI/CD-Pipelines mit
12. Du bist motiviert, verantwortungsbewusst und kommunikativ
13. Du arbeitest gerne mit verschiedenen Stakeholdern zusammen
14. Wünschenswert aber kein Muss sind Zertifikate im Bereich Azure

Benefits

15. Sichere Festanstellung in einem nachhaltigen & wachsenden Unternehmen
16. Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
17. Unternehmen in dem die IT-Abteilung eine zentrale Rolle spielt und die notwendige Wertschätzung erfährt
18. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
19. 30 Tage Urlaub
20. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (3-4 Tage pro Woche nach der Einarbeitung)
21. Flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur sowie motivierte Teams

Gehaltsinformationen

22. Je nach Kenntnissen und Vorerfahrungen bis zu Euro Bruttojahresgehalt (40h pro Woche)

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