GEMEINSAM MEHR BEWEGEN IN DER REHA
Willkommen im Neurologischen Rehabilitationszentrum Leipzig, unweit vor den Toren der Stadt Leipzig. Die Rehabilitionsklinik für bis zu 240 Patienten aller neurologischen und neurochirurgischen Diagnosen in den Rehabilitationsphasen B, C und D ist eingebettet in idyllische Wälder, unweit von Steinbrüchen und Seen. Sie ist Teil der Michels Kliniken. Hand in Hand arbeiten wir in multiprofessionellen und interdisziplinären Teams aus unterschiedlichen Berufsgruppen daran, Menschen den Weg zurück in ein weitgehend selbstständiges Leben zu ebnen. Dabei leben wir kollegialen Zusammenhalt, kurze Entscheidungswege und Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie als Berufseinsteiger oder bereits mit Erfahrung in der Pflege von Menschen Teil des Teams im NRZ Leipzig. Wir bieten Ihnen ab sofort einen Einstieg in Vollzeit oder Teilzeit am Standort Bennewitz im
Talente-Pool für Pflegefachkräfte (m/w/d)
1. exam. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
2. exam. Altenpfleger (m/w/d)
3. exam. Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d)
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
4. Dienstplanung nach Ihren persönlichen Wünschen: Entscheiden Sie selbst als Pflegefachkraft im Talente-Pool über Ihren Schichteinsatz und das Schichtmodell
5. Teilzeit und Vollzeit möglich – entscheiden Sie selbst über Ihre wöchentliche Arbeitszeit
6. Einspringbonus für das Einspringen aus dem Frei
7. 1.500 EURO Willkommensprämie
8. Holen Sie Ihren Lieblingskollegen gerne nach! „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie 1.500 €
9. Unbefristete Festanstellung unter finanzieller Berücksichtigung der Berufserfahrung
10. Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima in einem etablierten Familienunternehmen
11. Benefits, u.a. steuerfreier Sachbezug bis zu 600 Euro im Jahr, Rabatte, Firmenkredite ohne Risiken, kostenfreie Angebote zur Gesundheitsprävention & arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge
12. Umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unter anderem an der Nordsee und in den Schweizer Bergen sowie Karriereperspektiven mit entsprechender Unterstützung
13. Auf die Bedürfnisse von Patienten und Mitarbeitern ausgelegter Klinikbau, moderne Ausstattung und hochwertige Arbeitsmaterialien
14. Dienstwagen mit Tankkarte nach Verfügbarkeit – auch zur eigenen Nutzung und Unternehmensmitfahrzentrale
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
15. Flexibilität bezüglich des Einsatzortes
16. Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege (GuK) oder Altenpflege, Kinderkrankenpfleger oder Kinderkrankenschwester – und natürlich auch Krankenschwester oder Krankenpfleger
17. Interesse daran, in einem intensivmedizinischen Team tätig zu sein
18. Teamfähigkeit und wertschätzende Zusammenarbeit
WAS SIE ERWARTET
19. Planung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
20. Durchführung der Behandlungspflege
21. Leben von Menschen nachhaltig verbessern und in der Pflege unterstützt werden u.a. durch Therapeuten, Pflegeassistenten usw.
22. Begleitung und Beratung der Patienten und ihrer Angehörigen
23. Mitarbeit im interdisziplinären Team, regelmäßige Visiten und Fallbesprechungen