Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben.
Als Klinik für Gefäßchirurgie versorgen wir Patient*innen mit akuten und chronischen Erkrankungen der Schlagadern und Venen. Da Gefäßerkrankungen oft lebensbedrohliche Folgen haben, gibt es im Marienhospital ein interdisziplinäres Gefäßzentrum.
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit.
Darauf haben Sie Lust
1. Sie unterstützen die Kollegen*innen im interessanten und vielfältigen Tagesgeschäft.
2. Sie begleiten unsere Patient*innen aufmerksam und einfühlsam in sensiblen Lebenssituationen.
3. Sie haben Spaß daran, mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen interdisziplinär zusammenzuarbeiten.
4. Als Teamplayer ziehen Sie mit allen anderen gemeinsam und motiviert an einem Strang.
Das macht Sie aus
5. Sie haben eine pflegerische 3-jährige Ausbildung.
6. Sie bringen Routine und eine hohe fachliche und soziale Kompetenz mit.
7. Als Organisationstalent sind Sie belastbar, kommunikativ und haben Spaß am selbstständigen Arbeiten.
8. Sie übernehmen gerne Eigenverantwortung und bringen Ihre Ideen mit ein.
Das tun wir für Sie
9. Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
10. Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage…
11. Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
12. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
13. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
14. Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
15. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
16. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
17. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
18. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
19. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
20. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter 0711 6489-2912 für Rückfragen zur Verfügung.