Werden Sie Möglichmacher:in - als Teil eines starken Teams, das mit viel positiver Power daran arbeitet, die Zukunft für Pforzheim nachhaltig, lebenswert und klimagerecht zu gestalten. Gemeinsam machen wir die City, Mobilität, Energie und Versorgung smart und fit für kommende Generationen. Übrigens: Mit unserer energiegeladenen 4-Tage-Woche FLEX - ohne Kompromisse beim Gehalt - tanken Sie nicht nur Energie für den Job, sondern vor allem für Ihr Leben. #kommzuswp Dafür brauchen wir Ihre Power: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen. Konzernabschluss Sie optimieren bestehende Finanzprozesse und treiben die Digitalisierung Ihrer Abteilung voran. Sie unterstützen die Bereichsleitung bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und der strategischen Finanzplanung. Sie übernehmen die strategische Steuerung und Überwachung der Buchhaltungsprozesse (Hauptbuch-, Debitoren-, Kreditoren-, Anlagenbuchhaltung) Sie verantworten die Liquiditätsplanung und -überwachung sowie das Cash-Management Sie organisieren und begleiten eigenverantwortlich die Betriebsprüfungen Sie sind Ansprechpartner:in für Steuerberater:innen, Wirtschaftsprüfer:innen sowie Banken und Behörden Wir sind gespannt auf Sie: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter/in). Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit, idealerweise im kommunalen oder energiewirtschaftlichen Umfeld. Sie haben bereits Führungserfahrung gesammelt und überzeugen durch Ihre soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke. Sie sind sicher im Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und MS Office. Als SWPler:in sind Sie bestens versorgt: 4-Tage-Woche FLEX - Ihre Power liegt uns am Herzen Unser Team ist unser Erfolg - mit Stolz tragen wir das "Great Place To Work"-Siegel, das die besondere Qualität unseres Arbeitsumfelds und unserer Unternehmenskultur widerspiegelt TV-V - ohne Kompromisse genießen Sie alle Vorzüge des Tarifvertrags Mobiles Arbeiten bis zu 100 % möglich Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen sowohl für Sie als auch Ihre Familie - unsere SWP Plus Card Erfolgsbeteiligung, Stromkostenzuschuss (500 € pro Jahr), Mitarbeiterkapitalbeteiligung und Mitarbeiterrabatte Viele weitere Zusatzleistungen: SWP Kita, Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. de) Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbermanagementsystem - je früher, desto besser. Frau Erona Rrustemi (Personalabteilung), Tel. (07231) 3971-2622 beantwortet diese gerne. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.