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Technischer spezialist (m/w/d) materialmanagement

Bremen
Tintschl
Inserat online seit: 13 Januar
Beschreibung

Technischer Spezialist (m/w/d) Materialmanagement


Ihre Aufgaben

* Eigenverantwortliche Klassifizierung und Vergabe von Zolltarifnummern einschließlich persönlicher Zertifizierung
* Selbstständige Vergabe und Pflege von GTIN- sowie GS1-Nummern
* Verantwortliche Bearbeitung und Nachverfolgung von Qualitätsmeldungen in Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen
* Bewertung, Auswahl und Einführung von Ersatzmaterialien für abgekündigte Bauteile in Geräten und Komponenten
* Überwiegend selbstständige Pflege und Qualitätssicherung der Materialstammdaten unter Berücksichtigung geltender gesetzlicher und normativer Vorgaben (z. B. REACH, RoHS)
* Fachliche Unterstützung und Beratung der Entwicklungsabteilungen bei materialbezogenen Fragestellungen
* Mitwirkung bei der Materialeinschreibung sowie bei der Anlage und Änderung von Materialstammdaten
* Unterstützung bei der Erstellung von Aufwands- und Kostenabschätzungen im Rahmen von Entwicklungs- und Änderungsprozessen


Ihr Profil

* Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik z.B. Informationselektronik, Systemelektronik ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker:in/Meister:in, gerne auch Hochschulstudium im MINT Bereich oder einer ähnlichen Ingenieurswissenschaft
* Erste Berufserfahrung
* Teamfähigkeit
* Breites Wissen über elektromechanische und elektronische Bauelemente und deren Einsatzmöglichkeiten
* Beurteilungsfähigkeit über Datenblättern von Bauteilen
* SAP-Kenntnisse
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!


Das bieten wir Ihnen

* Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2025, etc.)
* Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
* Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
* Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
* Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
* Betriebliche Altersvorsorge
* Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
* Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Option auf Übernahme durch unseren Kunden


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