Wir suchen einen Personalsachbearbeiter, der in unserer Gruppe frisch starten kann.
Als Spezialist für die Verwaltung von Mitarbeitern werden Sie Teil eines Teams sein, das sich auf die Betreuung und Unterstützung der Belegschaft konzentriert. Ihre Aufgaben werden vielfältig sein und umfassen die Planung und Durchführung von Personalprozessen, einschließlich Einstellungen, Abmeldungen und Änderungen von Arbeitsbedingungen.
In dieser Rolle werden Sie eng mit den Fachabteilungen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass alle Anforderungen erfüllt werden. Gleichzeitig müssen Sie sich auch als Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte beweisen und ihre Bedürfnisse verstehen.
Sie sollten in der Lage sein, komplexe Probleme zu analysieren, effektive Lösungen zu entwickeln und diese dann umzusetzen. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind daher sehr wichtig, da Sie sich an verschiedene Zielgruppen wenden werden.
Ausserdem ist die Fähigkeit, sich schnell an neue Situationen anzupassen, unerlässlich. In unserem Unternehmen geht es ständig voran und wir erwarten von unseren Mitarbeitern Flexibilität und Engagement.
Voraussetzungen
* Arbeitspapier: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich oder eine ähnliche Ausbildung
* Berufserfahrung: Erfahrungen im Personalbereich sind vorteilhaft, aber nicht erforderlich
Zu Ihren Vorzügen zählen:
* Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten weiter zu entwickeln und sich entsprechend zu qualifizieren.
* Mitarbeitersport: Wir organisieren regelmäßige Sportveranstaltungen und Wettkämpfe, bei denen Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen teilnehmen können.
Wie künftig wollen Sie lernen?
* Kommunikation: Die Entwicklung Ihrer Fähigkeit, Menschen unterschiedlicher Herkunft und Kulturen klar und verständlich zu informieren und zu kommunizieren.
* Selbstentwicklung: Der Aufbau von Methoden und Techniken, um ein positives Ergebnis zu liefern und individuelle Ziele zu erreichen.