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Leiter elektro-engineering – automatisierung & elektrokonstruktion m/w/d

Creglingen
JR Germany
Leiter
100.000 € - 125.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 19 Mai
Beschreibung

Leiter Elektro-Engineering – Automatisierung & Elektrokonstruktion m/w/d, Creglingen

Standort: Creglingen, Germany

Wir sind KARL SCHNELL – eine globale, technologisch führende Premiummarke mit jahrzehntelanger Erfahrung im Maschinenbau für die Nahrungsmittelindustrie.

Für unser Team in Creglingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Elektro-Engineering – Automatisierung & Elektrokonstruktion.


Ihre Aufgaben:

1. Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Elektro-Engineering – Automatisierung und Elektrokonstruktion an den Standorten Winterbach und Creglingen.
2. Verantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung der Arbeitsabläufe in den beiden Fachbereichen.
3. Erstellung von Vorgaben sowie Koordination von Neukonstruktionen und Weiterentwicklungen unserer Maschinen und Anlagen.
4. Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, insbesondere Mechanische Konstruktion, Projektierung und Fertigung.
5. Erstellung von Schulungs- und Ausbildungsplänen sowie Terminkoordination.


Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
2. Mehrjährige Erfahrung in SPS-Programmierung und Elektrokonstruktion.
3. Idealerweise Erfahrung im Maschinenbau.
4. Fundierte Kenntnisse in der Programmierung mit Simatic S7, TIA-Portal.
5. Kenntnisse in CAD-Software, bevorzugt EPLAN P8.
6. Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
7. Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Motivation und Eigeninitiative.
8. Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Begeisterung im Umgang mit Menschen.


Wir bieten:

* 30 Tage Urlaub
* Urlaubsgeld
* Jahresendprämie
* Sonderurlaub für persönliche Ereignisse
* Individuelles Gesundheitsbudget
* Mitarbeiterangebote – Corporate Benefits
* Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
* Ein sehr gutes Betriebsklima in einem mittelständischen Familienbetrieb
* Gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch ein kompetentes Team
* Leistungsbezogene Aufstiegsmöglichkeiten
* Langfristige Perspektiven und permanente Weiterbildung
* Flache Hierarchien und hohes Maß an Eigenverantwortung
* Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Umfeld
#J-18808-Ljbffr

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