Ort: Leipzig, Dresden | Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit | Kennziffer: OU105094 Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte. Für unser Geschäftsfeld der Hilfen zur Erziehung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine Kaufmännische Leitung (m/w/d) Hilfen zur Erziehung Die Stelle ist in Leipzig oder Dresden zu besetzen. Als kaufmännische Leitung verantwortest du die wirtschaftliche Steuerung und Transparenz des Geschäftsfeldes Hilfen zur Erziehung der Region Ost. Gemeinsam mit der Pädagogischen Geschäftsleitung bildest du ein Leitungstandem mit gemeinsamer Ergebnisverantwortung. Deine Aufgaben: wirtschaftliche Steuerung inkl. Budgetplanung und -kontrolle Entwicklung von Steuerungsinstrumenten und Entscheidungsgrundlagen Identifikation wirtschaftlicher Risiken und Ableitung entsprechender Maßnahmen Aufbau und Weiterentwicklung eines regelmäßigen Reportings und Erstellung von Prognosen Analyse von Auslastung, Fachleistungsstunden und Kostenstrukturen Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Entgeltstrategie und -verhandlungen gemeinsame Wirtschafts-, Personal- und Investitionsplanung mit der pädagogischen Geschäftsleitung Das bringst du mit: abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Controlling, Finanz- oder Unternehmenssteuerung analytisches Denkvermögen sowie sicherer Umgang mit Kennzahlen strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Freude an der engen Zusammenarbeit mit unseren pädagogischen Fachkräften weltoffene und tolerante Grundhaltung Freu dich auf: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) 30 Tage Urlaub Heiligabend und Silvester Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente) BusinessBike Fahrradleasing Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR) vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits) Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Fülle dazu ganz einfach das Online-Formular auf unserem Stellenportal (www.outlaw-ggmbh.de) aus. Hierzu benötigen wir: Lebenslauf Zertifikate/Zeugnisse Gern auch ein Motivationsschreiben, damit wir einen ersten Eindruck von dir erhalten – dies ist jedoch keine Pflicht spätestens zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes Jetzt online bewerben Ansprechperson Daniela Keßling Outlaw gGmbH Outlaw gemeinnützige Gesellschaft für Kinder- und Jugendhilfe mbH Johann-Krane-Weg 18 48149 Münster 49 251 3835660