Beim Kreis Dithmarschen ist im Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Koordinator/in (m/w/d) des Projektes „digitaler Bauantrag“ in der Bauaufsicht
Es handelt sich um eine grundsätzlich teilbare unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. A 11 SHBesO.
Ziel dieser Stelle ist es, das digitale Baugenehmigungsverfahren seitens der Bauaufsicht fachlich zu begleiten, umzusetzen und zu etablieren. Sie übernehmen bei uns ein spannendes Digitalisierungsprojekt als Schnittstelle zwischen dem Baubereich und dem Fachdienst Digitalisierung. Nach Abschluss dieses Projektes ist eine Weiterbeschäftigung in der Bauaufsichtsbehörde beabsichtigt.
Begleitung und Umsetzung des Projektes „digitales Baugenehmigungsverfahren“ in der Bauaufsicht sowie aktive Mitgestaltung des digitalen Wandels
nach Projektabschluss ist der Einsatz in der Sachbearbeitung der Bauaufsicht beabsichtigt (lösungsorientierte Beratung von Bauwilligen und Entwurfsverfassern, Bearbeitung von Bauvorbescheidsanträgen, Bauanträgen und Anzeigen etc.)
die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung /Public Administration“ oder
ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in (Diplom/FH, Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen bzw. gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft-Office-Modulen sowie die Bereitschaft, sich in die Anwendung der Fachprogramme einzuarbeiten und
sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)
eine hohe Affinität zu Digitalisierung, Changemanagement und interdisziplinärer Zusammenarbeit
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub im Jahr
Faire Vergütung: transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder JobRad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung und Entwicklung: umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und einschlägige Zeugnisse) bis zum 15.02.202 über unser Online-Bewerbungsformular: Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein (GstG). Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
xiummaj Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Herkunft, Migrationsgeschichte, Alter, Behinderung, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie Religion und Weltanschauung
Anja Händler, Sachgebietsleitung Bauaufsicht, 0481 / 97-1452 Kreis Dithmarschen