HR-Generalisten Rolle
Wir suchen eine erfahrene Person, die sich auf die Bereiche Personalwesen und Bezahlung spezialisiert hat. Die Stelle beinhaltet monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden sowie die Erstellung von HR-Reportings und Statistiken. Darüber hinaus ist die Person als Ansprechpartnerin für Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung tätig.
Anforderungen
* Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich
* Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
* Beherrschung von HR- und Zeiterfassungssystemen
* Gute Englischkenntnisse
Benefits
* Attraktives Vergütungspaket
* 38-Stunden-Woche und faire Work-Life-Balance
* Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Möglichkeiten, aktiv an strukturellen Veränderungen teilzunehmen