HR-Expert
Die Beschäftigung mit HR-Themen ist spannend und vielseitig. Wir suchen einen Fachmann, der sich auf die Gestaltung von Personalprozessen spezialisiert hat.
* Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen Themen wie Aufbau und Pflege des Mitarbeiterpool, Abwicklung von Einstellungen, Abrechnungen und Terminen sowie das Setzen von Standards und Prozessen für alle Bereiche im Unternehmen.
* Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und personellen Dokumenten mit hoher Sorgfalt und Vertraulichkeit.
Freuen Sie sich auf eine vielfältige Arbeit im Bereich des Personalmanagements, bei der verschiedene Aspekte des Recruiting-Prozesses, der Personalentwicklung und dem sozialen Dialog thematisiert werden. Das umfasst auch die Kommunikation mit Kolleginnen und Kollegen und die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Unternehmens.
Ihre Qualifikationen:
- Vorhandensein eines Abschlusses in Human Resource Management oder einer ähnlichen Disziplin;
- Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Optimierung von HR-Prozessen; Erfahrungen in der Rekrutierung, Vorbereitung von Bewerbungsprozessen und Auswahlkriterien;
- Bekanntheit in Themen zu gesetzlicher Sicherheit am Arbeitsplatz, Gesundheitsschutz und Förderung arbeitsbedingter Gesundheit und Sicherheit.