Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass.
Rund 1.500 Mitarbeitende sorgen für das Gemeinwohl in der Region. Wir verwalten nicht nur - wir gestalten die Region mit unserer Arbeit mit. Sind Sie dabei?
Sachgebietsleitung Eingliederungshilfe Kinder (m/w/d)
Bitte lesen Sie die folgende Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um sicherzustellen, dass Sie für diese Stelle geeignet sind, bevor Sie sich bewerben.
unbefristet | Vollzeit | EG S17 TVöD-SuE / EG 11 TVöD / bis A12 LBesG
Gestalten. Führen. Verantwortung übernehmen.
Sie die Leitung des neu geschaffenen Sachgebietes Eingliederungshilfe Kinder mit folgenden Arbeitsschwerpunkten:
* Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Sachgebietes
* Entscheidung in Grundsatzfragen sowie Optimierung von Prozessen und Strukturen
* Wahrnehmung der Personal-, Organisations- und Budgetverantwortung
* Prüfung, Entscheidung und Beratung über den personenzentrierten Leistungsanspruch
* Koordination der Teilhabeplanung im Reha-Prozess
* Fallübergreifende Netzwerkarbeit intern und extern
* Mitwirkung bei der Umsetzung des Konzeptes Hilfe aus einer Hand in Zusammenhang der Erbringung von Leistungen für Kinder- und Jugendliche nach dem SGB VIII und SGB IX sowie den Entwicklungen im Fachbereich Jugend & Familie insgesamt
* Sicherstellung des Kinderschutzes im Rahmen der gegebenen Zuständigkeit
* Studium zum/zur Diplom-Sozialpädagoge/-in, Bachelor of Arts
* Soziale Arbeit, Sozialwissenschaft, Sozialwesen, Sozialwirtschaft oder Public Management bzw. vergleichbares Studium mit jeweils einschlägiger Erfahrung in der Sozialwirtschaft
* Eine moderne, agile Führungshaltung mit Mut zu Veränderung und Weiterentwicklung
* Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Offenheit für neue Perspektiven
* Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern, einschließlich entsprechender Verordnungen, sowie xkxcfiw im Sozialhilferecht von Vorteil
* Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum
* Das gute Gefühl zum nächstmöglichen Zeitpunkt etwas Sinnvolles zu tun, in unserem motivierten und aufgeschlossenen Fachbereich Jugend & Familie
* Ein strukturiertes Onboarding und eine offene Kultur, die auf Vertrauen, Fairness und gegenseitiger Unterstützung beruht
* Flexibles und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
* Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
* Ein aktives Gesundheitsmanagement sowie attraktive Zusatzleistungen