Operative Leitung (m/w/d) Flüchtlingsunterkünfte Neu Wulmstorf / Rosengarten
1. Neu Wulmstorf
2. befristet
3. Vollzeit
4. Stellen-ID: J000029248
Bei den Johannitern sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die sich klar und verbindend für Menschen in verschiedensten Lebenssituationen einsetzt. Dabei ist häufig der Weg das Ziel – indem Sie mit Spaß an der Arbeit und motiviertem Auftreten da sind, wo Ihre Expertise gefragt ist. Sie sind ein warmherziger Mensch, der aufblüht, wenn es darum geht, Ressourcen zu erkennen und zu fördern? Bei uns haben Sie viel Raum, um mitzugestalten und sich dabei fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Das bieten wir Ihnen
5. 13. Monatsgehalt
6. 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
7. Anerkennung von Vordienstzeiten
8. Attraktive Vergütung
9. Betriebliche Altersvorsorge
10. Fahrrad-Leasing
11. Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
12. Fort- und Weiterbildungen
13. Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
14. Mitarbeitendenvorteilsprogramm
15. Möglichkeit der Entgeltumwandlung
16. Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
17. Positive Arbeitsatmosphäre
18. Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
19. Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
20. Vermögenswirksame Leistungen
21. Vertrauensvolle Ansprechpartner
22. Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Das erwartet Sie
23. Verantwortung für den operativen Betrieb von mehreren Einrichtungen
24. Führung und Koordination des Teams sowie des Handwerkerpools
25. Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs
26. Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen sowie internen Vorgaben
27. Ansprechperson für interne und externe Stakeholder (Behörden, Träger, soziale Einrichtungen)
28. Budget- und Ressourcenverwaltung sowie kontinuierliche Prozessentwicklung und deren Optimierung
29. Sicherstellung eines professionellen Qualitäts- und Beschwerdemanagements
30. Erstellung von Berichten und Dokumentationen
Das zeichnet Sie aus
31. Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Sozial-, Wirtschafts-, Verwaltungs-, Erziehungs- oder Kulturwissenschaften oder eine mindestens dreijährige Ausbildung im Sozialwesen oder kaufmännischen Bereich
32. Mehrjährige Erfahrung in der Leitung oder Verwaltung einer sozialen Einrichtung wünschenswert
33. Sprachniveau mindestens C1 (GER), sofern Deutsch nicht Muttersprache ist
34. Führerschein Klasse B
35. Nachweis als Brandschutzhelfer/in gemäß Arbeitsschutzrichtlinie A2.2
36. Organisationsgeschick, hohe Eigenverantwortung und Belastbarkeit
37. Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Behörden und Partnern
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von