Sie bringen mit
* Abgeschlossene ein- oder zweijährige Ausbildung als Pflegehelfer*in, Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder Pflegeassistent*in
* Berufserfahrung in der stationären Altenpflege ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
* Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
* Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende Grundhaltung
* Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
* Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team*in oder Pflegeassistent
Wir bieten Ihnen
Arbeitszeit & Flexibilität
* Teilzeit mit 20–35 Stunden pro Woche
* Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich oder Auszahlung
* Bonus „Kommen aus dem Frei“
Vergütung & finanzielle Leistungen
* Vergütung nach Entgelttarifvertrag AWO Sachsen‑Anhalt
* 2.712,63 € bis 3.025,62 € brutto monatlich bei 35 Std./Woche (abhängig von der Berufserfahrung)
* Zuschläge für Nachtarbeit
* Tarifliche Gehaltssteigerung um 2 % ab dem 01.01.2027
* 80 % AWO‑Sonderprämie im November
* Weitere Gehaltsentwicklung nach Betriebszugehörigkeit
* Vermögenswirksame Leistungen
* Jubiläumsgeld
Einarbeitung & Begleitung
* Individueller Einarbeitungsplan
* Startbegleiter*in für 4–6 Wochen
Gesundheit & Wohlbefinden
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Massagesessel
* Rückenschule
* Gesundheitstage
* Gesundes Frühstück für Mitarbeiter*innen einmal monatlich
Entwicklung & Austausch
* Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
* Regelmäßige Mitarbeiter*innengespräche
Urlaub & Erholung
* 35 Tage Urlaub
* 36 Urlaubstage nach dreijähriger Betriebszugehörigkeit
Arbeitsausstattung
* Bereitstellung von Arbeitskleidung
* Reinigung der Arbeitskleidung
Mitarbeiterbindung & Empfehlungen
* Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen