Ort: 50933 Koln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job ID: 885976 Verfugen Sie uber die richtigen Fahigkeiten und Erfahrungen fur diese Stelle Lesen Sie weiter, um dies herauszufinden, und bewerben Sie sich. Was wir zusammen vorhaben: Die REWE Group ist einer der fuhrenden Handelskonzerne in Europa mit rund 390.000 Mitarbeitenden in 21 Landern. Mit unseren Vertriebslinien REWE, PENNY und nahkauf gestalten wir die Zukunft des Handels und bieten unseren Kund:innen taglich beste Qualitat und innovative Losungen. Dein Team: Strategie Handel Deutschland Als Strategie Handel D entwickeln wir die Strategien fur nachhaltiges Wachstum und gestalten damit aktiv die Zukunft eines der grosten Handelsunternehmen in Europa. Wir: verantworten die Strategien der Vertriebslinien REWE und PENNY Deutschland dem Kerngeschaft der REWE Group sowie die Digitalisierungsstrategie inklusive der jeweiligen strategischen Projektportfolios. sind verantwortlich fur die Initiierung und Konzeptionierung zentraler strategischer Fragestellungen, wie der Wachstumsstrategien, Positionierung unserer Geschaftseinheiten oder der Transformation von Geschaftsmodellen. erarbeiten konkrete Losungen und treiben sichtbare Veranderungen mit messbarem Impact zusammen mit den unterschiedlichen Fachbereichen und Projektleiter:innen der REWE Group voran. sichten und bewerten spannende Start up Investments in den Bereichen Technologie, Foodtech und Nachhaltigkeit als strategische Wachstumsopportunitat fur die REWE Group. Fur die Saule PENNY suchen wir einen Senior Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung. Was du bei uns bewegst: Deine Ideen fur den Handel von morgen! Im Fachbereich Strategie Handel D ubernimmst du die Verantwortung im Strategieprozess von PENNY und treibst mit uns Venture Aktivitaten voran. Werde Teil eines dynamischen Teams! Du: entwickelst die Strategie der Vertriebslinie PENNY Deutschland aktiv weiter und treibst Venture Aktivitaten fur die REWE Group voran. arbeitest mit dem Team an der Vorbereitung und Durchfuhrung des jahrlichen Strategieprozesses in direkter Interaktion mit Vorstanden und Geschaftsleitung ubernimmst Verantwortung fur deine eigenen Arbeitsstrange und erstellst eigenstandig adressatengerechte Unterlagen fur Entscheidungstrager:innen der REWE Group. fuhrst datengetriebene Analysen zur Unterstutzung strategischer Entscheidungen durch. moderierst Workshops mit den Fachbereichen und stellst den Wissenstransfer zwischen den Stakeholdern sicher. prasentierst und diskutierst Ergebnisse mit dem Management. wirst in deinem beruflichen Wachstum durch kontinuierliches Feedback und die Ubernahme vielseitiger Aufgaben gefordert. sammelst weitere Fuhrungserfahrung durch die Anleitung von junioreren Mitarbeitenden. baust dein Handelswissen sukzessive weiter aus. unterstutzt bei internen Initiativen zur Weiterentwicklung der Abteilung. Was uns uberzeugt: Du: