Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine(n):
newcare home Neu-Ulm
Leitung soziale Betreuung (m/w/d) - 3.000 EUR Willkommensprämie
Neu-Ulm, Hauptstraße 121
Pflege und Betreuung
Vollzeit, Teilzeit
Das macht den Job spannend:
Führen des gesamten Teams im Bereich der sozialen Betreuung sowie der zusätzlichen Betreuungskräfte
Festlegen, Mitgestaltung und Umsetzung des Betreuungskonzeptes unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse
Förderung und Erhaltung von geistigen und körperlichen Ressourcen unserer Bewohner:innen
Vorbereitung, Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen sowie von Beschäftigungsangeboten
Budgetplanung für den Bereich der sozialen Betreuung in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
Qualitätssicherung und Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen
Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
Erstellung eines Dienstplanes nach gesetzlichen Vorgaben und den Bedürfnissen unserer Bewohner:innen
und Sie organisieren Glücksmomente für unsere Bewohner:innen
Was Du mitbringen solltest:
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Leitungserfahrung oder auch 3-jährige Ausbildung im sozialen Bereich oder abgeschlossenes Studium
Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen
Erfahrung in der konzeptionellen Arbeit im Bereich der sozialen Betreuung
Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Freude im Umgang mit Bewohner:innen
Der respektvolle Umgang mit älteren pflegebedürftigen Menschen ist für Sie selbstverständlich – genauso wie der freundliche Umgang mit Ihren Mitmenschen
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.
Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
#selbstverständlich
Flexible Arbeitszeitmodelle
#langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
Glücksmomente für alle Mitarbeiter
#WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern
30 Tage Urlaub
#ErholungIstWichtig
WellPass Zuschuss
#EsLebeDerSport
Betriebliche Altersvorsorge
#AufDieRente
Corporate Benefits
#ShoppingTime