Samtgemeinde
Amelinghausen
Die Samtgemeinde Amelinghausen stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n
Hausmeisterin Hausmeister (m/w/d)
* Umfang 39 Std./W
* Befristung unbefristet
* Vergütung E5
* Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
zur Unterstützung des Hausmeisterteams ein.
Aufgabenbereich:
* Überprüfung von technischen Anlagen
* Ausführung von Reparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen
* Pflege und Instandhaltung von Grün- und Außenanlagen einschl. Winterdienst
* Dokumentationsarbeiten
* Beschaffung von Verbrauchsmaterial und Ersatzteilen
* Kontrolle und Sichtung von allgemeinen haustechnischen Einrichtungen
* Zusammenarbeit mit externen Handwerksfirmen und Dienstleistern
Eine Aufgabenänderung bleibt vorbehalten.
Wir wünschen uns von Ihnen:
* eine mehrjährige Berufserfahrung in diesem Beruf
Voraussetzung für die Wahrnehmung der Tätigkeiten ist eine abgeschlossene, mindestens dreijährige handwerkliche Berufsausbildung sowie ein Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
* ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe 5
* die Berücksichtigung der Stufenzuordnung bei Wechsel des Arbeitgebers innerhalb des öffentlichen Dienstes bzw. des TVöD-Anwendungsgebietes
* eine gute Einarbeitung und einen Platz in einem freundlichen und aufgeschlossenen Mitarbeiterteam
* einen Arbeitsplatz in einem ansprechenden Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln
* bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* die Möglichkeit eines E-Bike Leasings (Jobrad)
* Hansefit
* die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersversorgung
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Samtgemeinde Amelinghausen
Personalamt
Lüneburger Str. 50
21385 Amelinghausen
Die Samtgemeinde Amelinghausen steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen. Da in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, ein paritätischer Ausgleich angestrebt wird, werden insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung aufgefordert.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden gemäß dem SGB IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.