Ärztin / arzt (m/w/d) im kinder- und jugendärztlichen dienst

Der Vogelsbergkreis mit rund 105.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt zentral in Hessen und besticht durch seine ländlich geprägten Regionen, viel Freiraum sowie eine solide und innovative wirtschaftliche Entwicklung. Mit einer starken Landwirtschaft und einer lebendigen, zukunftsorientierten Gemeinschaft bietet die Region vielfältige Chancen und nutzt die Vorteile des ländlichen Raums optimal aus.

Hier finden Menschen aller Altersgruppen Wohn- und Lebensraum sowie vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten. Das macht den Vogelsbergkreis zu einem attraktiven Ort zum Leben und Arbeiten, der durch sein abwechslungsreiches Umfeld und eine hohe Lebensqualität überzeugt.

Als einer der größten Arbeitgeber in der Region mit rund 1.100 Mitarbeitenden bietet der Vogelsbergkreis seinen Beschäftigten vielfältige Entwicklungschancen und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Wir legen großen Wert auf eine offene Kommunikation, Teamarbeit und die individuelle Förderung unserer Mitarbeitenden. Zudem garantieren wir eine tarifliche Bezahlung, die faire und transparente Vergütungsbedingungen gewährleistet. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld tätig zu sein, das Innovation und persönliche Entwicklung aktiv unterstützt. Wir bieten sichere und zukunftsorientierte Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsangebote, um die Balance zwischen Beruf und Privatleben zu fördern. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, den Vogelsbergkreis als lebenswerte und zukunftsfähige Region aktiv mitzugestalten.

Im Gesundheitsamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle als

Ärztin / Arzt (m/w/d)
im Kinder- und Jugendärztlichen Dienst
(Kennziffer: 2026_44)

zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden. Dienstort ist Lauterbach.

Der öffentliche Gesundheitsdienst bietet vielfältige und interessante Aufgaben. Bei uns haben Sie die Chance, sich mit Ihrer Kompetenz in unterschiedliche Bereiche einzubringen.

Wir sind ein multidisziplinäres, kollegiales Team von mehreren Ärztinnen und Ärzten, medizinischen Fachangestellten, Gesundheitswissenschaftlerinnen, Sozialpädagoginnen, Hygieneinspektorinnen und Hygieneinspektoren sowie Verwaltungsangestellten.

• Durchführung von Untersuchungen im Rahmen der Schulgesundheitspflege (insbesondere Schuleingangsuntersuchungen)
• Erstellung sozialmedizinischer Gutachten
• Sozialpädiatrische Beratung von Eltern, Schulen u.a.
• Impfberatung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den örtlichen Einrichtungen
• Mitarbeit an Projekten der Gesundheitsförderung und Prävention
• Teilnahme an der Rufbereitschaft des Gesundheitsamts

• Ärztliche Approbation, gerne Fachärztin / Facharzt für Pädiatrie oder klinische Erfahrung in der Kinder- und Jugendmedizin oder Fachärztin / Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen
• Sie haben die Möglichkeit der Weiterbildung zur Fachärztin / zum Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen
• PC- Kenntnisse
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Engagement
• Soziale und interkulturelle Kompetenz
• Führerschein der Klasse B bzw. 3
• Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW

Der Vogelsbergkreis bietet Ihnen einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen:

• Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 14/15 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, Sonderzahlung nach § 18a TVöD und eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse
• Wir bieten gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (nach Absprache und in Abhängigkeit von dienstlichen Erfordernissen)
• Sie erwartet ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und aufgeschlossenen Team mit einer gründlichen Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt sind wir Teil eines breiten Bündnisses, mit klarer Haltung und starker Stimme für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität
• Wir sind bestrebt den Frauenanteil unserer Beschäftigten zu erhöhen, insbesondere in Bereichen in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht
• Durch unser umfangreiches Fortbildungsprogramm können Sie sich persönlich sowie fachlich weiterbilden
• Weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig ist, bieten wir vielseitige Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
• Sie haben die Möglichkeit des Fahrradleasings, außerdem zahlen wir einen Zuschuss für ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
• Über unser Vorteilsportal „Corporate Benefits“ erhalten Sie attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen

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