Deine Aufgaben
* Planung und Durchführung sämtlicher Onboarding-Aktivitäten für neue Mitarbeiter, um einen reibungslosen Einstieg zu gewährleisten
* Unterstützung bei der Organisation und Verwaltung des Fuhrparks, inklusive Fahrzeugkoordination und Wartungsplanung
* Verantwortung für die Kommunikation sowohl intern im Unternehmen als auch extern mit Geschäftspartnern und Dienstleistern
* Übernahme vielfältiger administrativer Aufgaben zur Sicherstellung effizienter Büroabläufe
Dein Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
* Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten
* Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Word und Excel
* Serviceorientiert
* Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein