50 % Freistellung als Praxisanleitung | 50 % Freistellung Personalentwicklung
Starkes Team für starke Pflege – im Seniorenzentrum Anna-Haus in Hürth-Hermülheim bieten wir 122 Bewohnerinnen und Bewohnern ein liebevolles Zuhause. Rund 120 Mitarbeitende setzen hier moderne Pflegestandards um und verbinden fachliche Kompetenz mit ganzheitlicher Betreuung und persönlicher Zuwendung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit je 50 % Freistellung als Praxisanleitung und Personalentwickler (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Doppelfunktion gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Ausbildung und unseres Teams mit. Werden Sie Teil unseres Teams
Pflegefachkraft mit Freistellung als Praxisanleitung (m/w/d) und Personalentwickler (m/w/d) unbefristet
Stellenprofil
Das sind Ihre Tätigkeiten
50 % Praxisanleitung
Fachliche Anleitung, Begleitung und Betreuung unserer 5–7 Auszubildenden
Umsetzung und Weiterentwicklung des internen Ausbildungskonzeptes
Durchführung von Beurteilungs- und Feedbackgesprächen
Vorbereitung auf praktische Prüfungen
Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität
Enge Zusammenarbeit mit Pflegeschule und Kooperationspartnern
50 % Personalentwicklung
Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung
Dienstplanung sowie Mitwirkung bei Personalführung und -entwicklung
Strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitender
Begleitung insbesondere internationaler Fachkräfte
Mitwirkung bei Qualitätssicherung, Visiten und MDK-konformer Dokumentation
Mitgestaltung von Prozessen, Ideenmanagement und wirtschaftlicher Steuerung
Wir wünschen uns
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
Weiterbildung zur Praxisanleitung
Freude an der Förderung von Auszubildenden und Mitarbeitenden
Organisationsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und pädagogisches Geschick
Wertschätzende Haltung gegenüber Bewohner*innen, Angehörigen und dem Team
Idealerweise erste Leitungserfahrung (z. B. als WBL oder stellv. PDL)
Darauf können Sie sich freuen
50% Freistellung als Praxisanleitung & 50% Freistellung für Personalentwicklung
Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team
Teilnahme an Qualitätszirkeln und Supervisionen
Qualifizierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung
Attraktive Bezahlung nach Tarif (AVR) mit Zuschlägen für die Arbeit an Sonn- & Feiertagen sowie eine tariflich vereinbarte Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. als PDL oder Geronto-Fachkraft)
Zuschuss zum Deutschlandticket
Betriebliche Altersversorgung & Lebensarbeitszeitkonto
Urban Sports Club sowie Einkaufsvergünstigungen
Modernste Arbeitsmittel u.a. mobile Pflegedokumentation
Mitarbeiterfeste & wertschätzende Teamkultur
Arbeitsfeld 1
Alte Menschen, Pflege
Funktion
Fachkraft
Beschäftigungsdauer
unbefristet
Beschäftigungsumfang
Vollzeit
Sonstiges
Familienfreundlichkeit
Ansprechperson
Dienstort
Caritas-Seniorenzentrum Anna-Haus, Hürth
Rosellstr. 35
50354 Hürth
anna--rhein-
https://caritas.erzbistum-
Dienstgeber
Caritasverband für den Rhein-Erft-Kreis e. V.
Kreisgeschäftsstelle
Reifferscheidstr. 2-4
50354 Hürth
-rhein-
www.caritas-rhein-