Wir suchen eine erfahrene Person, die als Teamlead in Deutschland arbeitet. Diese Position ist Teil des Bereichs Human Resources und ist für die Personalbetreuung verantwortlich.
Beschreibung der Position
In dieser Rolle führen Sie ein Team von 5 Kolleginnen und Kollegen. Es handelt sich um eine neue Stelle, die erstellt wurde, um Veränderungsprozesse zu initiieren und zu begleiten. Sie fördern und trainieren Ihre Mitarbeiter und gestalten konstruktiv die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der HR Services und Experten.
Sie unterstützen alle HR-Prozesse von der Personalplanung bis zur Vergütungsverwaltung sowie der Personalbetreuung. In einem eigenen Betreuungsbereich beraten und betreuen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter mit Fokus auf Leistungserbringung und Wohlbefinden.
Sie leiten oder unterstützen Projekte im HR-Bereich auch unter Beteiligung von internen und externen Partnern und setzen unsere konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat fort.
Unter Beachtung der Personalstrategie, unserer Unternehmensgrundsätze und der rechtlichen Vorgaben tragen Sie aktiv dazu bei, unseren Kundenservice und unsere HR-Leistungen ständig zu verbessern und unser internes und externes Image positiv zu stärken.
Anforderungen an die Kandidaten
* Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, Jura oder Psychologie mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner in der Betreuung von Blue- und White-Collar-Mitarbeitern sowie erste Führungserfahrung.
* Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen sind ihre persönlichen Stärken und es fällt ihnen leicht, sich auf unterschiedliche Situationen und Gesprächspartner einzustellen.
* Mit gängigen IT-Anwendungen und insbesondere mit HR-IT-Lösungen gehen sie sicher um (z.B. SAP SuccessFactors).
* Sie beherrschen eine sehr gute Kommunikation, Moderation und Beratung in deutscher und englischer Sprache (mind. B2 in Wort und Schrift).
* Sie übernehmen gelegentliche Reisen innerhalb von Deutschland gerne.
Vorteile der Position
Die Chance, eigene Verantwortung zu tragen und Gestaltungsmöglichkeiten zu haben.
Für die Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
Ein vielseitiger Job, der Ihr Skillset, Ihre Initiative und Ihren Erfolgsdrang herausfordert.
Das attraktive Vergütungspaket und weitere Benefits zu attraktiven Konditionen.
Zusammengefasst bietet diese Position die Möglichkeit, sich zu entwickeln und innovative Lösungen zu finden.