Du suchst eine neue Herausforderung und möchtest dafür sorgen, dass unsere Anlagen immer zuverlässig laufen? Dann bist du bei uns in Eisenberg/Pfalz genau richtig alsInstandhaltungsleiter*inDeine Mission:Du setzt Sicherheits- und Qualitätsstandards um und arbeitest eng mit der Werksleitung zusammen.Du führst dein Team, unterstützt es fachlich und koordinierst externe Dienstleister.Du organisierst Wartungen, Reparaturen und Umbauten.Du holst Angebote ein, planst Schichten und sorgst für reibungslose Abläufe.Du analysierst Störungen und setzt Verbesserungen um.Du stellst sicher, dass immer genug Ersatzteile und Material da sind.Du bist Bindeglied zu anderen Abteilungen und Ansprechpartner*in für Behörden.Das bringst Du mit:Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in einer technischen Funktion, idealerweise mit Führungsverantwortung, wird vorausgesetzt.Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik und MechanikSicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse (MM, PM) oder vergleichbares ERP-System von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)Führerschein Klasse BFührungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige, lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und KonfliktfähigkeitFlexibilität, Hands-on-Mentalität, Organisationsgeschick und SorgfaltUnsere Werte – Deine Vorteile:Attraktives Vergütungspaket – 12 Monatsgehälter plus variabler Bonus bei Zielerreichung und Urlaubsgeld30 Tage Urlaub – ausreichend Zeit zur Erholung und zum AuftankenBetriebliche Altersvorsorge – mit Arbeitgeberzuschuss für Deine ZukunftssicherheitBike-Leasing – für umweltfreundliche und gesunde MobilitätIndividuelle Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, passend zu Deinen StärkenGezielte Karriereförderung – wir begleiten Dich auf Deinem beruflichen WegArt der Stelle: VollzeitGehalt: 65.000,00€ ,00€ pro JahrLeistungen:Betriebliche AltersvorsorgeEmpfehlungsprogrammBewerbungsfrage(n):Wie schätzen Sie Ihre aktuellen Deutschkenntnisse ein?Wie hoch sind Ihre Gehaltsvorstellungen (Bruttojahresgehalt)?Wie lange ist Ihre aktuelle Kündigungsfrist?Arbeitsort: Vor Ort