(Junior-) Consultant Personal-Recruiting und -Beratung (m/w/d)
Unternehmen
Infos über Deinen neuen Arbeitgeber:
Du willst mehr als nur Lebensläufe sichten? Du möchtest Menschen, Unternehmen und Zukunft in der genossenschaftlichen Bankenwelt zusammenbringen und dabei lernen, wie professionelle Personalberatung auf Top-Niveau funktioniert? Dann bist du bei uns genau richtig.
GenoPersonalConsult ist eine etablierte, spezialisierte Personalberatung im genossenschaftlichen Verbund mit Hauptsitz in Neu‑Isenburg bei Frankfurt. Seit vielen Jahren begleiten wir Banken bei der Besetzung von Schlüssel- und Managementpositionen, in der Management-Diagnostik sowie in der Management-Vergütung. Mit Treffsicherheit, authentisch und auf Augenhöhe.
Was uns antreibt? Die Überzeugung, dass eignungsdiagnostisch fundierte Entscheidungen Zukunft schaffen und Menschen der entscheidende Erfolgsfaktor sind. Und genau hier kommst du ins Spiel. Für unser Team am Standort Neu-Isenburg (bei Frankfurt) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior-) Consultant Personal-Recruiting & -Beratung (m/w/d).
Aufgabe
Dein Aufgabenfeld beinhaltet:
Active Sourcing:
1. Identifikation passender Kandidaturen über verschiedene Online-Plattformen
2. Direkte Ansprache von Talenten und Aufbau erster, nachhaltiger Beziehungen
3. Durchführung telefonsicher Vorinterviews inkl. strukturierter Übergabe an deine Teammitglieder
4. Systematische Poolrecherchen
5. Aktualisierung und Pflege neuer Talente im Kandidatenpool
Projekt-Mitarbeit:
6. Erstellung, Aufbereitung und Qualitätsprüfung professioneller Kandidatenprofile
7. Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie projektspezifischen LinkedIn-Postings
8. Mitarbeit im gesamten Prozess unserer Management-Vergütungsstudien
9. Fallbezogene Unterstützung in Projekten der Management-Diagnostik
10. Mitarbeit an Kunden- und Pitch-Präsentationen
Profil
Das solltest Du mitbringen:
11. Bachelorabschluss, z.B. in Wirtschaft, Psychologie, Soziologie oder einem vergleichbaren Studiengang
12. Erste praktische Erfahrung im Recruiting von Vorteil
13. Schnelle Auffassungsgabe und Freude daran, Neues zu lernen
14. Strukturierte Arbeitsweise und der Wunsch, sich fachlich und persönlich zu entwickeln
15. Deutsch auf muttersprachlichem Niveau
16. Verfügbarkeit: Vollzeit (mindestens 80%)
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Haben wir Dein Interesse geweckt?
Für Vorabinformationen steht dir Markus Vitinius gerne zur Verfügung.
Markus Vitinius
Diplom-Kaufmann, Prokurist & Seniorberater
069 6978-3136
markus.vitinius@gpconsult.de
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