1. Sie stellen mit ihrem Team sicher, dass die ordnungsgemäße und termingerechte Abwicklung aller Angebots- und Ausführungsprojekte gegeben ist und die mit Kunden vereinbarten Leistungen termin-, kosten- und qualitätsgerecht erbracht werden
2. Optimierung und Standardisierung fachlicher Arbeitsweisen, Arbeitsdokumentationen, Tools und fachliche Weiterentwicklung des Teams
3. Sie steuern und führen das Team mit dem Ziel, dass Strukturen und Prozesse nach den übergeordneten Unternehmensvorgaben innerhalb der Projekte etabliert und gelebt werden
4. Disziplinarische und fachliche Leitung eines Teams von mind. 5 erfahrenen Projektmanagern inkl. Abstimmung der Entwicklungspläne und Strategien mit den jeweiligen Regionalbüros
5. Als Teamleiter Projektmanagement gewährleisten Sie die wirtschaftliche Steuerung, Koordination und kontinuierliche Verbesserung der Geschäftsprozesse unter Einhaltung relevanter Gesetze, Vorschriften und interner Unternehmensrichtlinien, insbesondere in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz, Qualität, Unternehmensphilosophie und Compliance
6. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Vermessungswesen, Bauingenieurwesen, Geodäsie oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Mehrjährige Expertise im Projektmanagement mit ausgeprägter Führungserfahrung, idealerweise im Bereich der energietechnischen Infrastrukturplanung
8. Leidenschaft für unternehmerische und betriebswirtschaftliche Kennzahlen sowie Fähigkeit wirtschaftliche und strategische Aspekte in konkrete Entscheidungen sowie Handlungsanweisungen zu übersetzen
9. Sie verstehen es sich und Ihr Team zu motivieren und als Ansprechpartner verschiedene Stakeholder zusammenzubringen und konkrete Lösungen zu entwickeln.
10. Engagierter Teamplayer mit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und lösungsorientiertem Denken und Handeln
11. Unbefristete Anstellung:Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
12. Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
13. Urlaubs- und Weihnachtsgeld:Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
14. 30 Tage Urlaub:Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
15. Flexible Arbeitszeitgestaltung:Durch Mobile Work in Kombination mit Vor-Ort-Tätigkeit auf unseren Baustellen
16. Betriebliche Altersvorsorge:Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
17. Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service:Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
18. Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
19. Prämie bis zu 2.550€:Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
20. Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
21. Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein:Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur begleiten und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
22. SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
23. Freiraum für Ideen:Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten.
24. Kultur des Miteinanders:In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
25. Firmenevents:Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
26. Corporate Benefits:Rabatte bei vielen Marken und Shops.
Geschäftseinheit Grid Solutions
Planung und Projektierung von Freileitungen und Erdkabeltrassen zur Verstärkung und Erneuerung von Leitungen im Übertragungs- und Verteilnetz, sodass der in großen Mengen erzeugte Strom aus regenerativen Energien verlässlich zum Endverbraucher fließen kann. Damit die Leitungsnetze in einem erstklassigen Zustand gehalten und ein stets störungsfreier Betrieb gewährleistet werden kann, bieten wir unseren Kunden darüber hinaus verschiedene innovative Lösungen, wie bspw. Monitoring-Verfahren zur KI-basierten Zustandsbewertung von Freileitungen mittels Inspektionsflügen durch Helikopter und Drohnen und dem Einsatz multisensoraler Plattformen.