Manufacturing Engineer MBOM & Änderungsmanagement (m/w/d) Technikprofi mit Prozessblick gesucht! Bei unserem Kunden ArianeGroup GmbH in Bremen wartet Ihre nächste Herausforderung: Als Manufacturing Engineer MBOM & Änderungsmanagement übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Produktionsvorbereitung für Trägerraketensysteme und Raumfahrtkomponenten. Wenn Sie technische Komplexität mögen, Erfahrung mit MBOMs mitbringen und gerne im Team arbeiten – willkommen an Bord. Jetzt bewerben und mitgestalten! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 55.300 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Vorteile Attraktive Vergütung Equal Pay, Sonderzahlungen & übertarifliche Zuschläge Kantine und Verpflegung leckere Mahlzeiten direkt im Büro in der Kantine oder Caféteria Zukunftssicher Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten internationale, konzernweite Weiterbildung & Entwicklung Mobil & nachhaltig unterwegs Bereitstellung von Mitarbeiterparkplätzen und Zuschuss zu Fahrtkosten Optimale Work-Life-Balance flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage & Sonderurlaub Aufgaben Erstellung und Pflege der MBOM (Manufacturing Bill of Materials) auf Basis des Produktionsflusses Abgleich technischer Dokumentationen mit Engineering-Stücklisten (EBOM) Einpflegen von Key Characteristics und Prüfmerkmalen in die DVI-Dokumentation Umsetzung von MBOM und BOP (Bill of Process) in TeamCenter, inklusive Änderungsmanagement Erstellung von 3D-Darstellungen zur Montagebeschreibung Überprüfung und ggf. Überarbeitung von Montage- und Integrationszeichnungen Transfer der MBOM / BOP-Daten nach SAP/OP-Center Teilnahme an Change Boards sowie Begleitung des Freigabeprozesses in TeamCenter Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionsplanung oder vergleichbare technische Studiengänge Sicherer Umgang mit SAP R/3, PDMLink, TeamCenter, CATIA sowie fundierte Kenntnisse in MS Office Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und Teamfähigkeit Ansprechpartner Katja Lösche Head of HR Management 49 172 2481440 Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.