Berufsfeld: HR, Personal
Tätigkeitsbereich: Personal, Teamleitung, Onboarding, Recruiting
Unternehmensbeschreibung
Wir sind ein innovatives, wachsendes Unternehmen im Großraum Passau mit klarer Vision: nachhaltige Entwicklung durch zukunftsweisende Lösungen. Um unser dynamisches Team weiter zu stärken, suchen wir dich – eine inspirierende, strategisch denkende und hands-on agierende Persönlichkeit im Bereich People & Culture. In dieser Schlüsselrolle übernimmst du nicht nur klassische HR-Aufgaben, sondern gestaltest aktiv unsere Unternehmenskultur mit und entwickelst dein eigenes, kleines HR-Team weiter.
Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen!
Ihre Aufgaben
* Du bist Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Führungskräfte in allen HR-Fragen
* Du führst, coachst und entwickelst ein engagiertes HR-Team
* Von der Entwicklung und Umsetzung kreativer Recruiting-Strategien über einen strukturierten Einstellungsprozess bis hin zu einem begeisternden Onboarding – du machst den Einstieg bei uns zum Erlebnis
* Durch gezielte Weiterbildungen, individuelle Qualifizierungsmaßnahmen und regelmäßige Feedbackgespräche unterstützt du unsere Mitarbeitenden auf ihrem persönlichen Karriereweg
* Du sorgst für die Einhaltung arbeitsrechtlicher Standards und arbeitest an einer fairen, transparenten Gehaltsstruktur mit
* Du gestaltest unsere HR-Strategie aktiv mit – von Employer Branding bis Personalentwicklung
* Du bringst moderne Tools und Prozesse ins Rollen – datenbasiert, digital und menschenzentriert
Ihr Profil
* Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich HR, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft – wichtig ist uns dein Mindset, nicht nur der Titel
* Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld – idealerweise mit Einblicken in Recruiting, Personalentwicklung und/oder Organisationskultur
* Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke – du verstehst Menschen und bringst sie zusammen
* Organisationstalent trifft Technikaffinität: Du arbeitest strukturiert, denkst digital und beherrschst gängige HR-Tools sowie MS Office souverän
* Du handelst eigenverantwortlich, denkst lösungsorientiert und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick
Ihre Vorteile
* Eine Rolle mit Verantwortung und Wirkung – mit Raum für eigene Ideen, Weiterentwicklung und die Chance, den Unternehmenserfolg aktiv mitzugestalten
* Ein motiviertes, offenes Team und eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Wertschätzung und Miteinander setzt
* Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mitten im Grünen
* Eine leistungsgerechte Vergütung, moderne Benefits und umfangreiche Sozialleistungen
* Ein Firmenwagen für Deine Mobilität, den du auch privat nutzen kannst
Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sichern wir Ihnen zu.