Zu Ihren Aufgaben gehören:
* Unterstützung der Stationsleitung in allen Aufgaben rund um die Stationsorganisation
* Teilnahme an verschiedenen Projektgruppen zur zukunftsfähigen Gestaltung der Abteilung
* Sicherstellung und Weiterentwicklung der stationsbezogenen Pflege- und Dokumentationsqualität
* Gewährleisten eines patientennahen Pflegesystems auf der Grundlage von pflegeprozesshaftem Handeln
* Personalentwicklung, Dienst- und Urlaubsplanung
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Richtlinien und des Qualitätsmanagements
* Konstruktive Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
* Prägen einer positiven Stations-, Dienst- und Teamkultur
Sie haben folgendes Profil:
* eine Berufsausbildung als Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger mit Praxiserfahrung im Bereich Unfallchirurgie
* eine Weiterbildung zur Stationsleitung oder ein Pflegemanagementstudium mit Bachelorabschluss oder die Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
* Leitungs- und Führungserfahrung wünschenswert
* Patientenorientiertes Denken und Handeln
* eine wertschätzende Kommunikation und Empathie
* Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz sowie Motivationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
* Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen:
* einen interessanten, vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
* eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen Unternehmen
* eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
* eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert
* eine Alterszusatzversorgung (KZVK)
* fachspezifische und außerfachliche Fort- und Weiterbildungen
* Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
* sowie weitere Sozialleistungen (z.B. CorporateBenefits, BusinessBike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe)