Sie bringen mit
* Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde*in
* Erfahrungen mit Kindern und Jugendlichen, die einen besonderen Förderbedarf aufweisen *Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen!
* Engagement und Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Teambesprechungen
* Freundliches Auftreten, Offenheit, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
* Selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
* Aktuelles erweitertes Führungszeugnis
* Nachweis der gesetzlich vorgeschriebenen Schutzimpfungen
* PKW-Führerschein
* Identifikation mit den Werten und Zielen der AWO
Wir bieten Ihnen
* Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team
* Attraktive Vergütung nach AWO Tarifvertrag + Sonderzahlungen + VWL
* Mindestens 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen der AWO Sozialpolitik
* Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
* Flexible Arbeitszeiten
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
* Zahlreiche Vorteile und betriebliche Vergünstigungen, z.B. Aktion „Jobrad-Leasing“, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Beratungsangebote, Teamveranstaltungen u.v.m.
* Betriebsärztliche Betreuung
* Persönlicher Ansprechpartner*in während der Einstellungsphase und Willkommenstag
* Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause