Hinzugefügt 03/06/2026
* Spannendes und dynamisches Umfeld
* Steile Lernkurve
Firmenprofil
Unser Mandat ist ein erfolgreiches und finanzstarkes öffentlich-rechtliches Bankinstitut. Als echter Marktführer in der Region verbindet das Haus traditionelle Werte mit einer zukunftsorientierten Arbeitsweise. Hier wird "Miteinander" großgeschrieben: Kurze Dienstwege, absolute Krisensicherheit und ein starkes Backing durch eine der größten Bankenorganisationen des Landes bieten dir den perfekten Hafen für deine Karriere.
Aufgabengebiet
* Sicherstellung des CoRep-Meldewesens: Du verantwortest eigenständig die termingerechte und präzise Erstellung sowie Einreichung der monatlichen und quartalsweisen Aufsichtsmeldungen.
* Schnittstelle zur Regulatorik: Du analysierst neue regulatorische Anforderungen (EBA, BaFin) auf Herz und Nieren und übersetzt diese praxistauglich in die internen Prozesse.
* Strategische Simulationen: Du unterstützt angrenzende Fachbereiche (wie das Treasury oder Risikocontrolling) durch fundierte Hochrechnungen und Simulationen von Meldewesenkennzahlen.
* Prozessoptimierung: Du erkennst Abweichungen in den Datenströmen proaktiv, leitest Optimierungsmaßnahmen ein und begleitest interne Projekte zur Automatisierung der Meldesoftware.
Anforderungsprofil
* Fundierte Basis: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine Bankausbildung mit Weiterbildung (z. B. Bank-/Sparkassenfachwirt) oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Meldewesen-Expertise: Einschlägige Berufserfahrung im Banken-Meldewesen, idealerweise mit tiefem Einblick in die CoRep-Strukturen und die gängige Meldesoftware.
* Analytisches Mindset: Eine ausgeprägte Affinität für komplexe Datenstrukturen gepaart mit einem extrem hohen Qualitäts- und Fristenbewusstsein.
* Teamplayer-Mentalität: Du schätzt den fachlichen Austausch auf Augenhöhe, teilst dein Wissen gern im Team und agierst kommunikationsstark gegenüber internen Stakeholdern.
Vergütungspaket
* Attraktives Paket: Ein krisensicheres Gehalt, fix verankert im Tarifvertrag und passend zu deiner Erfahrung.
* Work-Life-Balance: Eine reguläre 39-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und familienfreundlichen Modellen.
* Modernes Arbeiten: Nach erfolgreicher Einarbeitung profitierst du von bis zu 40 % Mobile Office / Hybrid Work .
* Mehr Freizeit: Satte 32 Tage Urlaub im Jahr - und der 24.12. sowie 31.12. sind als Feiertage komplett arbeitsfrei oben drauf.
* Individuelles Onboarding: Ein maßgeschneiderter Einarbeitungsplan und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich langfristig zum Top-Experten im Haus machen.
Kontakt
Marvin Meza
Referenznummer
JN-062026-7031507
Telefonnummer
+49 1788005789