EcoVista verbindet langjährige Erfahrung im Busverkehr mit frischen Ideen für die Mobilität von morgen. Mit über 400 Omnibussen an 14 Standorten sind wir deutschlandweit unterwegs – im Linienverkehr, Ersatzverkehr sowie bei Charter- und Pauschalfahrten. Unser Erfolg basiert auf Vielfalt, Innovation und einem Team, das mit Herzblut zusammenarbeitet. Wir wachsen weiter – und freuen uns auf Menschen, die mit uns etwas bewegen wollen.
Für unser modernes Büro in Augsburg suchen wir ab sofort in Direktanstellung eine:n
HR- & Payroll-Specialist (m/w/d)
Vollzeit
Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das großen Wert auf moderne HR-Prozesse, effiziente Abläufe und eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Management mit Fachwissen, Organisationstalent und digitaler Affinität unterstützt.
Senden Sie Ihren Lebenslauf und alle weiteren erforderlichen Informationen ein, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerbung klicken.
* Eigenverantwortliche Betreuung und Administration unseres HR-Tools Personio, das die zentralen Daten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung bereitstellt
* Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen Personalprozesse in Personio
* Koordination der internen Vorarbeiten und Datenbereitstellung für die extern durchgeführte Lohn- und Gehaltsabrechnung durch unseren Dienstleister ADP
* Enge Zusammenarbeit mit der externen Lohnabrechnung und Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Abrechnung
* Mitarbeit bei personaladministrativen Aufgaben wie Vertragswesen, On- und Offboarding sowie Stammdatenpflege
* Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports
* Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalprozesse
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der Personalsachbearbeitung
* Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (zwingend erforderlich)
* Gute Kenntnisse in der Anwendung von Personio (Administration xwminpx und Prozessdesign) oder hohe IT-Affinität
* Sicherer Umgang mit lohnrelevanten Daten, Fristen und gesetzlichen Vorgaben
* Verständnis für moderne HR-Prozesse und Begeisterung für digitale Tools
* Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Teamgeist und hohe Serviceorientierung
* Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum
* Die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv zu modernisieren und weiterzuentwickeln
* Ein freundliches, offenes Team und kurze Entscheidungswege
* Flexible Arbeitszeiten
* Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits