Als Senior HR Business Partner arbeitest du in Teil- oder Vollzeit im Großraum Bielefeld.
Beschäftigungsdynamik:
* Ihre Rolle als Sparringspartner für unsere Führungskräfte
* Gestaltung des Arbeitsumfeldes und der Unternehmenskultur
* Deckung des Personalbedarfs durch zeitgerechte Recruiting-Maßnahmen
Vorteile der Arbeit:
* Attraktives Gehalt und weitere Vergütungsmodelle
* Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und Gleitzeitkonto
* Firmenwagen zur privaten Nutzung
* Dienstrad-Programm
Qualifikationen:
* Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im Bereich Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement/HR
* Erfahrung in einer gleichwertigen Funktion, vorzugsweise im Bereich Industrie oder Technik
* Fundiertes Fachwissen in der Personalgewinnung und -entwicklung sowie gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht