Wir suchen Sie für unser Stationssekretariat Station 52 in Vollzeit oder Teilzeit. Auf unserer Station 52 versorgen wir Patientinnen und Patienten der Allgemein-, Visceral- und Unfallchirurgie. Jetzt suchen wir ein Organisationstalent zu unserer Verstärkung, vorrangig für den Früh- und Spätdienst. Sind Sie MFA und arbeiten sorgfältig und strukturiert? Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie! Sie koordinieren die administrativen Abläufe auf der Station einschließlich Patientenaufnahme, Anmeldung von Untersuchungen, Organisation von Verlegungen, Vorbereitung von Entlassungen sowie Telefondienst und Aktenpflege zusätzlich unterstützen Sie unser Pflegeteam und arbeiten im direkten Patientenkontakt Sie sind selbstständig und empathisch, verfügen über ein professionelles Auftreten als zentrale Ansprechperson der Station - dabei arbeiten Sie interdisziplinär mit anderen Berufsgruppen zusammen Sie sind MFA, also ausgebildete /r Medizinische /r Fachangestellte /r bzw. Arzthelfer /in (m/w/d), und sind sicher in der Anwendung der gängigen Office-Programme abwechslungsreiche, unbefristete Tätigkeit mit 38,5 Std./Woche oder in individueller Teilzeit, 30 Tage Urlaub/Jahr sehr gute Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Bildungsakademie Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung oder Vermittlung von Pflegeplätzen Betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit zahlreichen Möglichkeiten für Bewegung und Entspannung, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits, Jobticket u.v.m. tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 39.300,- Euro und 46.700,- Euro nach TVöD-K (EG 5) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (VBL), automatische tarifliche Gehaltssteigerungen Rieke Harsleben Klinikpflegeleitung Tel. 0421 879 - 4560 Das Klinikum Links der Weser ist eines der größten Gesundheitszentren Bremens und auf die Behandlung von Menschen mit Herzerkrankungen spezialisiert. Das Krankenhaus ist Teil des Klinikverbunds Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands. Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.