Personalsachbearbeiter (w/m/d) gesucht - Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Hamburg, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (w/m/d).
Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, dabei erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Darüber hinaus profitieren Sie von allen Benefits bei Robert Half.
Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Vorteile bei Robert Half
1. Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
2. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
3. Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
4. Attraktive Sozialleistungen
5. Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen
6. Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (w/m/d)
7. Stelle auch in Teilzeit möglich (ab 20 Stunden)
8. Beratung und Betreuung von 500 Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt
9. Erstellung von Arbeitsverträgen, Addenden, Gehaltsbriefen und Bescheinigungen
10. Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
11. Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge in Zusammenarbeit mit dem Versicherungsmakler
12. Pflege des Personalmanagementsystems, Erstellung von Auswertungen, Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen
13. Begleitung disziplinarischer und arbeitsrechtlicher Maßnahmen
Ihr Profil
14. Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit einem breiten Aufgabenspektrum
15. Kaufmännische Ausbildung (ggf. Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (w/m/d) oder Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums)
16. Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
17. Teamfähigkeit
18. Hohe Dienstleistungsorientierung