Bereichsleitung Schweißerei (m/w/d) in UnterfrankenIhre AufgabenTechnischer Verantwortungsbereich: Verantwortung für einen von zwei Fertigungsbereichen der Schweißerei mit hoher FertigungstiefeFührung & Teamentwicklung: Disziplinarische und fachliche Führung des siebenköpfigen Teams inklusive fachlicher Anleitung und individueller FörderungProzess- & Produktionssteuerung: Planung, Organisation und Optimierung der Arbeitsprozesse in der Schweißerei – mit Fokus auf Qualität, Termintreue, Kapazitätsauslastung und KosteneffizienzSchnittstellenmanagement : Enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung sowie angrenzenden Bereichen wie Konstruktion, Arbeitsvorbereitung und QualitätssicherungTechnologische Weiterentwicklung: Prüfung bestehender Verfahren, Mitgestaltung technischer Investitionen und Implementierung neuer SchweißtechnologienSicherheits- & Umweltstandards: Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und Umweltschutzvorgaben – inklusive normativer Anforderungen wie DIN EN ISO 14731Ihr ProfilQualifikation & Erfahrung: Abgeschlossene technische Ausbildung im Metallbereich mit Weiterbildung zum Meister sowie Schweißfachmann-Zertifizierung nach DIN EN ISO 14731 und FührungsverantwortungFachpraxis & Branchenkenntnis: Mehrjährige praktische Erfahrung im WIG- und MAG-Schweißen im Sondermaschinen-/AnlagenbauQualitätsorientierung & Prozesssicherheit: Ausgeprägter Blick für Präzision und Termintreue sowie gutes Gespür für strukturierte, prozesssichere Abläufe in einer komplexen FertigungsumgebungKundenorientierung & Praxisnähe: Verständnis für die Kundenanforderungen und Freude an lösungsorientierter, effizienter Umsetzung im eigenen VerantwortungsbereichFührungspersönlichkeit: Teamorientierter, klarer Führungsstil mit hoher Eigenverantwortung und der Fähigkeit, Mitarbeitende wertschätzend zu fördern und zu fordernOrganisationsstärke & Kommunikation: Strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise, Kommunikationsgeschick und sicheres AuftretenVeränderungsfreude & Entwicklungsmotivation: Interesse an technologischem und digitalen Fortschritt und an der organisatorischen WeiterentwicklungDas erwartet SieAttraktive Arbeitsbedingungen: Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum in einem mittelständisch geprägten Technologieunternehmen mit hoher FertigungstiefeWertschätzendes Vergütungspaket: Leistungsgerechtes Gehalt mit Sonderzahlung sowie Willkommensprämien zum Start und nach der ProbezeitAltersvorsorge & Sozialleistungen: Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie steuerfreies ErholungsentgeltArbeitszeitmodell: Flexible Arbeitszeiten für mehr Eigenverantwortung und Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenModernes Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung, flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeZusatzleistungen & Mobilität: Bezuschusstes Kleiderleasing für Arbeitskleidung, Möglichkeit zum Jobrad-LeasingLangfristige Perspektive: Eine zukunftssichere Position mit klarem Entwicklungshorizont im Rahmen einer geplanten Nachfolgeregelung