Als Werkstudent (m/w/d) unterstützen Sie unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten. Dabei erhalten Sie umfassende Einblicke in Personalarbeit und übernehmen eigenständige Zuarbeiten in folgenden Bereichen:
Ihre Aufgaben:
·Unterstützung in der Personaladministration (Vorbereitung von Vertragsunterlagen nach Vorlage, Erstellung von Bescheinigungen, Pflege von Personalakten)
·Erfassung und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System
·Pflege und Strukturierung digitaler Dokumente im Rahmen des Aufbaus der digitalen Personalakte
·Erstellung und Pflege von Übersichten (z. B. Befristungen, Probezeiten, Fehlzeiten)
·Unterstützung bei der Aufbereitung von HR-Statistiken und Auswertungen
·Mitarbeit bei der Dokumentation und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse
·Organisatorische Unterstützung beim Aufbau strukturierter Onboarding- und Offboardingprozesse
Sie arbeiten eng mit der Personalleitung sowie dem HR-Team zusammen und übernehmen klar definierte Aufgabenbereiche mit wachsender Eigenverantwortung.
Ihr Profil:
·Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
·Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
·Sicherer Umgang mit MS Office
·Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
·Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
Freuen Sie sich auf:
·Tiefe Einblicke in die operative und strukturelle Personalarbeit
·Mitarbeit am Aufbau moderner HR-Strukturen
·Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Ihrem Studium
·Ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld
·Die Möglichkeit, Verantwortung für klar definierte Themenbereiche zu übernehmen