Was Sie beitragen Verantwortung f r die Neukonzeptionierung und technische Weiterentwicklung der Produktionsanlagen im Rahmen der Standortstrategie Management von Projekten und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen f r das Management sowie enge Zusammenarbeit und Sparring mit der Produktionsleitung Konfektion Produktionsorientierte Umsetzung der digitalen Transformation (Industrie 4.0) Durchf hrung von Machbarkeitsanalysen als Teil der Produktentwicklung Entwicklung einer modernen Instandhaltungsstrategie Aufbau geeigneter Kennzahlensysteme zur kontinuierlichen Steigerung der Produktivit t Steuerung externer Dienstleister, sowie Betreuung und Qualifizierung von Maschinenlieferanten, Aufbau belastbarer Lieferantenbeziehungen Vernetzung mit internationalen Produktionsstandorten im Technoform-Konzern Was Sie auszeichnet Sie verf gen ber ein abgeschlossenes technisches Studium (z.
Vergewissern Sie sich, dass alle Ihre Bewerbungsunterlagen aktuell und in Ordnung sind, bevor Sie sich für diese Stelle bewerben.
B.
Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Werkstoffwissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen fundierte praktische Erfahrung in der technischen Produktionsbetreuung sowie in der Umsetzung von Optimierungsprojekten mit, idealerweise im Umfeld von Sondermaschinen, Automatisierung oder digitaler Produktionssteuerung (Industrie 4.0).
Sie haben Erfahrung im technischen Projektmanagement, von der Konzeption ber Machbarkeitsanalysen bis zur Steuerung externer Partner und dem Aufbau belastbarer Lieferantenbeziehungen.
Unternehmerisches und strategisches Denken pr gen Ihre Arbeitsweise.
Sie verf gen ber eine hohe IT-Affinit t und denken in digitalen Prozessen.
Lean-Management-Ans tze und KVP-Methoden sind Ihnen vertraut.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Was wir bieten Sie werden Teil einer werteorientierten, wertsch tzenden Kultur sowie eines internationalen Netzwerks.
Sie haben eine hohe Eigenverantwortung und Flexibilit t sowie viel Freiheit und Raum, in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld Neues zu schaffen.
Technoform glaubt an die Balance von Karriere und Privatleben als Voraussetzung f r die Zufriedenheit der Mitarbeitenden.
Mit Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobiler Arbeit und F rderung von Kinderbetreuungseinrichtungen wird dazu beigetragen.
Als Familienunternehmen in der zweiten Generation ist es Technoform wichtig, den Mitarbeitenden eine wettbewerbsf hige Verg tung entsprechend der Aufgabe und Verantwortung, betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Entwicklungsperspektiven zu bieten.
Ein internationales, leistungsorientiertes und gleicherma en famili res Team, flache Hierarchien, Verantwortung und Vertrauen pr gen das Klima bei Technoform.
Als Marktf hrer in diversen Branchen mit kontinuierlichem Wachstum bietet Technoform seinen Mitarbeitenden ein stabiles und zukunftsf higes Umfeld.
Sie arbeiten an einem sehr modernen und attraktiven Produktionsstandort, an dem man sich wohlf hlen kann.